募集要項
- 募集背景
- 将来的に部門責任者の後継候補として、事業部門を支え、株主である大手メーカーへの対応を担える人材を採用したい。
- 仕事内容
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同社の経理部門の業務全般を担当していただきます。【具体的には…】
・日次の仕訳処理、データ集計
・月次、年次の決算業務
・税務業務：申告・調査、税理士対応
・各種社内相談対応
・資金管理：資金繰り表の作成、資金調達
・金融機関、株主への対応
等
※詳細は面談時にお伝えします。
入社後は、経理部門のDX化推進に対応できる体制構築にも貢献していただけることを期待しています。
- 応募資格
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- 必須
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下記いずれかのご経験
・経理部門における年次決算の経験（目安3年以上）
・税理士法人や会計事務所における顧問先の決算代行などの経験（目安3年以上）
※普通自動車運転免許必須（AT限定可）
- 歓迎
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・金融機関折衝など、財務の実務経験（年数不問）
・マネジメントのご経験
・日商簿記2~3級の資格
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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宮崎県宮崎市
※詳細は面談時にお伝えします
- 勤務時間
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8:10～17:30
時間外労働:月/24時間程度
実働:日/8時間
休憩:80分(12:00～13:00、午前10分、午後10分)
- 年収・給与
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年収：350万～500万円
経験・能力等により決定
賞与：年3回（昨年実績4.96ヶ月分）
昇給：年1回
・月給：20万5000円～29万5000円
※残業の際は残業代支給。固定残業代は無し
試用期間：3ヶ月 （補足事項無し）
雇用期間：期間の定めなし
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】
交通費支給、通勤手当（月額25,000円）、住宅手当（規定による）、役職手当、残業手当、皆勤手当、資格手当(一律手当2000円?8000円)、家族手当（配偶者:3000円、第1子1500円、父母及び第2子以降1000円）
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【福利厚生】
退職金制度（勤続3年以上）、育児休暇制度、備品支給（ユニフォーム、安全靴、工具類等）、ユニフォームのクリーニング代（全額会社負担）、各種研修（メーカー主催の技術教育、必要資格の取得教育等）、資格取得支援制度（規定により会社負担あり）
【受動喫煙対策】
敷地内禁煙
- 休日休暇
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【休日】
年間休日：113日
週休2日制、基本土日祝休み ※休日は会社カレンダーによる。稼働日数は土曜交代勤務あり。
【休暇】
有給休暇、夏季休暇、年末年始、GW、慶弔休暇
