募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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完全週休2日制/次世代開発案件が多数★パナソニック出資の安定企業です★【職務概要】
同社のプロジェクトマネージャーとして、車載ECUソフトウエア開発のマネジメントをご担当いただきます。
【同社の魅力】
※在宅勤務・リモートワークも相談可能です。
主要取引先であるパナソニックグループのパートナーとして一緒に仕事をするので、メーカーとほぼ同じ目線で一般ユーザーのことを考えた製品開発に取り組むことが可能です。
時には、仕様を一緒に考え直したり、販売戦略の立案にまで関わることもあります!
だからこそ、自分の携わった製品を一般ユーザーが利用している姿を見た時の嬉しさは格別です。
【研修】
各種情報処理資格取得のための研修や通信教育、社外研修の受講はもちろんのこと、経験豊富な先輩から直接知識を学ぶことも可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・チームリーディング経験
・開発プロジェクト管理経験
・開発プロセスについての知見(AutomotiveSPICE等)
・プロジェクトマネジメント経験
【歓迎】
・自動車業界でのご経験
・英語(会話、メール、会議)
・ソフトウエア品質に関する知見
・車載セキュリティ技術の知見
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
- 勤務地
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大阪府 大阪市北区 天神橋2丁目北1-30 HTS天神橋ビル
Osaka Metro 堺筋線 「南森町」駅 徒歩1分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9時00分~17時45分
- 年収・給与
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年収:450万~700万程度
月給制:月額334500円
給与:経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇(年俸制あり)
賞与:年2回(7月・12月)
昇給:年1回(7月)
- 待遇・福利厚生
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通勤手当(月45,000円)、家族手当(配偶者:月18,000円/第1子:月14,000円/2子以降:2,000円)、住宅手当(24,500~26,500円)、退職金制度、資格手当(月5,000~15,000円)、研修制度、資格取得一時金・奨励金制度、財形貯蓄制度 など
喫煙情報:屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日120日、完全週休2日制(土・日・祝)、有給休暇10~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数)、年末年始休暇、夏季休暇、特別休暇、産前・産後・育児休暇 など
- 選考プロセス
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書類選考→面接(複数回)→内定
※状況により変更になる場合あり