募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員
- 仕事内容
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★経験者優遇／有名ゲーム機器のメンテナンスに携わることができます★【職務概要】
ショッピングセンター内の店舗運営、店舗（ゲームセンター）に設置されているゲーム機の修理・メンテナンス業務をお任せします。
★初任希望勤務地は考慮させていただきます。
【職務詳細】
〇運営の具体的な仕事内容
・接客サービス、清掃業務等の基本業務
・パート・アルバイトスタッフの採用、教育
・店舗の運営、販促企画の推進
・売上・経費管理
・営業データ管理・分析等、店舗マネジメント業務全般
〇機械修理・メンテナンスの具体的な仕事内容
・故障機械の修理（原因特定・部品交換）
・機械故障回避の為のメンテナンス
・ゲーム機の移動に伴う機械の分解・搬出・搬入・組立作業
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・何かしらの機械メンテナンスの経験
・ゲームをはじめとしたエンターテインメントがお好きな方
【尚可】
・電気工事士（二種）資格所有者
・店長やスーパーバイザーなどマネジメント経験
【おすすめポイント】
◎安心して就業できる福利厚生
→長期的なリフレッシュ休暇、同社で保有している宿泊施設など、社員のワークライフバランスを大切にしています。
◎風通しの良い社風
→社歴や年齢関係なく、若手社員の意見も積極的に取り入れていこうという風土があります。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：契約社員
有期労働契約を更新する場合の基準：自動更新
通算契約期間の上限：12ヶ月
契約更新回数の上限：上限なし
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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【静岡県内】配属先により異なる
【静岡県内】配属先により異なる
- 勤務時間
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シフト制
9時00分～18時00分 （所定労働時間：8時間0分）
- 年収・給与
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年収:350万～550万程度
年俸制：月額291600円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年俸制のため無し
昇給:年1回（契約更新時）
- 待遇・福利厚生
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正社員登用制度、マイカー通勤あり（勤務店舗による）、カウンセリングサービス、慶弔金、保養所、住宅手当、役職手当、退職金、財形貯蓄制度、社割制度（自社ゲームソフトを定価より安く購入できます）等
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 週休2日制（シフト制）、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、夏季休暇
- 選考プロセス
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書類選考 ⇒ 一次面接（現場リーダークラス） ⇒ 二次面接（部門責任者、人事） ⇒ 内定
※状況により変更になる場合あり
