募集要項
- 募集背景
- 営業部門強化の為の計画採用
- 仕事内容
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焦らずに数年かけて、この業界のプロフェッショナルを目指してください。【目指す営業スタイル】
まずは、先輩社員と既存のクライアント企業へ同行し、仕事の流れなどを学んでいただきます。
「誰に？」大手広告代理店と共にクライアント企業や直接取引先である様々なメーカー企業に
「何を？」サインや看板などのディスプレイや販促ツールなどの製作物を
「どのように？」定期的に訪問しながら、計画段階から販促物の提案の機会を得て受注につなげます
※必要に応じて、深夜の業務や出張などもありますが、フレックスタイム制を導入するなど働き易い環境があります
- 応募資格
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- 必須
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・営業職経験（個人・法人問わず）
・業界未経験者歓迎 ※ご経験ある方は優遇いたします
・パソコンの基本操作（Excel・Word）
・明るく元気で、誰とでもコミニケーションを取れる方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ２５歳～３９歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員 ※期間の定め無し
- 勤務地
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東京都千代田区神田
※神保町駅より徒歩３分／水道橋駅より徒歩１０分
- 勤務時間
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８：００～２０：００（休憩６０分）フレックスタイム制
※コアタイム１１：００～１６：００
- 年収・給与
- ３５０万円～４２０万円（賞与・諸手当含む）
- 待遇・福利厚生
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月給：２４０，０００～２８０，０００（基本給１９０，０００円～２１０，０００円＋諸手当)
・諸手当：業務手当（固定残業代５５，０００円～/２２時間分を含む）／技能手当／役職手当
・残業代：固定残業代分２２時間の超過分全額支給（平均的残業時間３５時間程度/月）
・交通費：支給（上限２０，０００円）
・昇給年１回 ※昇給は業績・個人評価による
・賞与年２回 ※支給実績：月給の約３ケ月分相当/年間 ※賞与は業績・個人評価による
・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・退職金制度（中小企業退職金共済） ※入社２年以上より
・定年退職年齢：６０歳 ※再雇用制度６５歳まで
- 休日休暇
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完全週休２日制（土・日）【年間休日：１２６日】
・祝日
・年末年始休暇
・夏季休暇（有給休暇を利用）
・年次有給休暇
・産前産後休暇（取得・復職実績あり）
・育児休暇（取得・復職実績あり）
・介護休暇
・慶弔休暇
- 選考プロセス
- 書類選考⇒面接（社長・部門長）⇒内定
