戦略コンサルタント
【デジタルマーケティング戦略コンサルタント(プラクティスメンバー~リード候補)】※IPO準備中
掲載期間:24/05/07~24/06/25求人No:JJZOP-LIBCON018
戦略コンサルタント

【デジタルマーケティング戦略コンサルタント(プラクティスメンバー~リード候補)】※IPO準備中

株式公開準備 ベンチャー企業 新規事業 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
創業以来10年以上にわたり、ビジネスコンサルティングの領域で成長し続けている独資のコンサルティングファームです。
また、スタートアップ、中小・中堅、エンタープライズの3つの事業ドメインにコンサルティングサービスを提供している国内でも珍しいビジネスモデルを展開しているファームです。

同社が得意とするマーケティング&セールス領域での支援を強化するため、事業部を横断して支援する専門人材を募集いたします。
仕事内容
中堅・中小企業を支援する事業部に所属し、デジタルマーケティングプロジェクトの実行を担っていただきます。
同社のコンサルティングは、各業界に特化したチームを組成し、クライアントごとにコンサルタントをアサインするカンパニー制を敷いています。
業界や各企業の特性、課題に対する深い知見を有するコンサルタントと協力・協働しながら、各社にカスタマイズした質の高いプロジェクトを組成する点に強みがあります。

パッケージ化された打ち手の提案のみならず、定量・訂正調査を行った上で、ファクトに基づいた戦略立案に携われる点にも面白みがあります。

デジタル技術や生成AIの活用といった先端テーマに触れる機会も多く、一流のマーケターとして成長できる環境です。
応募資格
必須
■下記いずれかの経験必須
・デジタルマーケティング経験
・WEBディレクター経験があり、マーケティングに強い興味のある方
歓迎
・プロジェクトマネジメント経験のある方
・戦略・経営領域でのコンサルティング経験のある方
フィットする人物像
・ミッションに共感いただける方
・クライアント貢献意欲の高い方
・論理的思考力の高い方
・自ら課題や目的を捉え、主体的に行動できる方
雇用形態
正社員
ポジション・役割
応相談(ご経験を踏まえオファーいたします)
勤務地
東京都千代田区大手町
勤務時間
【労働時間】
専門業務型裁量労働制(みなし労働時間:10時間/日)
【勤務形態】
週1日出社(事業部固定出社日)残りは、オフィスorリモート選択制
年収・給与
700万円 ~ 1,500万円(年俸制)
※パートナー職については別途相談
※固定残業手当は40時間該当分を支給します。
※経験・能力・前職給与などを考慮して決定します
待遇・福利厚生
■社会保険完備
■交通費支給
■時間外勤務手当
■深夜勤務手当
■出張手当
■研修制度
■妊娠症状対応特別休暇
■育児休暇
■ベビーシッター補助
■介護休暇
■結婚祝金
■出産祝金
■月一度の入社メンバー歓迎懇親会の実施
■半年に一度の全社コンサルタント懇親会の実施
■社内サークル活動支援金
■スマートマルシェ
■フードデリバリーサービス
休日休暇
・完全週休2日制(土曜日、日曜日)
・祝日
・年末年始
・年次有給休暇
・傷病休暇
・結婚
・出産
・忌引休暇
・妊娠症状対応特別休暇
・介護休暇
・育児休暇 等
※年間休日120日(2024年度)
選考プロセス
書類選考 → 面接(2回) → 内定
※選考期間は、内定まで2週間半~3週間程度

・カジュアル面談:ディレクターorパートナー
・1次:取締役面接
・2次:社長面接
※選考前に現場のコンサルタントとのカジュアル面談の実施も可能です
※オンライン面接を実施しております
※オフィス見学可能です
キャリアパス・評価制度
【評価制度】
・コンサルタントの成果をできるだけタイムリーにFBし、また、待遇に反映させるため「半期に一度」評価を実施しております
・評価の透明性のために、毎半期の評価調整会議では、代表を始め管理職が1日かけて評価の妥当性の検証を行っております
・評価指標をコンサルタントに公開し、レベルアップのために適切な方向で能力開発ができるようにしております
・期初・期中・期末のFBを実施しております
・毎半期に一度キャリア開発に関する面談を実施しております

【キャリアパス】
経営コンサルタントとしての習熟度を高め、プロジェクトリーダー、マネージャー、パートナーへと昇格し、カンパニーコンサルタントとして企業変革を実現していただくほか、社内でも以下のキャリアパスを拓いていただけます。
同社を”卒業”し、起業するメンバーや、事業会社にCxOとしてジョインするメンバーもいます。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
▼コンサルティングスタイル
《戦略×現場主義》
経営課題の多くは、現場に起因しています。
いかによく考えられた戦略であっても、現場で実行されなければ何の成果を生むこともできません。
私たちは、「現場が企業価値を創る最前線である」と考え、より優れた戦略の立案だけでなく、現場の活動まで落とし込んだ実行支援も行います。

《高いコンサルティング満足度》
戦略から実行まで一貫してサポートするリブ・コンサルティングは、戦略実現型コンサルティングにより、 「コンサルティング満足度90%」と業界屈指の高い評価を得ています。

《日本からアジアへ》
近年、世界経済におけるアジア諸国の存在感はますます強くなっています。
リブ・コンサルティングは、日本にとどまらず、韓国・タイ・マレーシアなどのアジア諸国にオフィスを開設し現地企業および日系企業に対し、コンサルティングサービスを提供しています。
設立
2012年
資本金
非公開
売上高
非公開
従業員数
300名

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社アスラビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-314487紹介事業許可年:2022年
設立
2019年
資本金
550万円
代表者名
大石 充彦
従業員数
法人全体:3名

人紹部門:3名
事業内容
1.有料職業紹介
2.採用コンサルティング
3.スカウト(ダイレクトリクルーティング)運営代行
4.採用コンテンツ制作(説明資料、インターンシップ、選考内容)
6.採用ブランディング支援
7.その他、採用および育成業務に関わる支援
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-314487
紹介事業許可年
2022年
紹介事業事業所
東京都
登録場所
株式会社アスラビ
〒1600011 東京都新宿区若葉1丁目6番1号 ビジネスガーデン四ッ谷アネックス
ホームページ
https://asrabbi.co.jp
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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