募集要項
- 募集背景
- 体制強化のための増員
- 仕事内容
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M&A実務業務全般をお任せ致します。具体的には、
・M&A仲介会社／アドバイザーとの相談、契約
・M&A戦略の策定
・M&Aを行う相手候補の選定
・相手候補への打診、秘密保持契約の締結
・トップ面談、条件交渉の段取り、補佐
・基本合意書の作成、締結
・デューデリジェンス・バリュエーションの実施
・最終契約の締結、クロージング
・社内関係各部署との連携など
- 応募資格
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- 必須
- ・M&A関連の実務経験者
- 歓迎
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・事業会社でM&A推進部署で実務経験者
・M&AのFA経験者
・会計ファームでのFAS経験者
・監査法人でデューデリジェンス経験
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- マネージャー・課長級
- 勤務地
- 大阪市西区（最寄り駅：本町）
- 勤務時間
- 9:00～18:00（休憩60分）
- 年収・給与
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800万円 ～ 1,200万円 月給制
給与改定：年1回、賞与：年2回※過去実績2ヶ月
通勤手当：月5万円迄、家族手当（配偶者1万円、子供1人につき4千円※3人まで可）、残業手当
- 待遇・福利厚生
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健康保険; 厚生年金; 雇用保険; 労災
退職金制度（確定給付型退職金）、定年60歳、再雇用制度有（65歳迄）
教育・資格補助/OJT、外部講習・社内研修、公的資格取得、自己啓発支援、無料eラーニング完備（約300講座）など
団体生命保険、健康診断、慶弔見舞金、永年勤続表彰、全国約25,000宿泊施設・27,000店舗の飲食店を福利厚生価格で利用可
ヘルスケア（スポーツクラブ・マッサージなど）が優待価格で利用可 など
- 休日休暇
- 年間休日122日（夏季、年末年始）、介護休暇、慶弔休暇、育児休暇等 土・日・祝 ※会社カレンダーによる ※年3～4回程度土曜出勤有 年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
