募集要項
- 募集背景
- 非公開
- 仕事内容
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大手上場会社からカーブアウトした新会社コンプライアンス対応全般 ・倫理・コンプライアンス委員会の運営 ・施策対応(法令違反事案の再発防止運用、内部通報事務局との調整、関係法令モニタリング、贈賄腐敗防止) ・反社チェック関連業務
- 応募資格
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- 必須
- <必須要件> ・企業法務、コンプライアンス対応実務の経験5年以上(上司の指示のもと、実務を1人で対応できるレベル) <歓迎要件> ・海外事業会社との英語でのコミュニケーションが可能であると尚良
- 歓迎
- 応募資格をご参照ください。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 32歳~40歳 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- フィットする人物像
- 応募資格をご参照ください。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 担当マネージャー
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 同社就業規定に準じます
- 年収・給与
- 年収イメージ:800万円~1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)