募集要項
- 募集背景
- 今後の規制強化を見据えて社内体制の強化を図るため
- 仕事内容
- 現状理解と社内コンプライアンス体制の構築、理解の浸透、社内意識の改善・改革、社内勉強会の実施等
- 応募資格
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- 必須
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一般事業会社でのコンプラインアンス部門経験者
経験役職は特に問わないが、5年以上の経験者
柔軟な発想と理解力のある方
産廃業とスクラップ業に従事したことがあればなお可だが、今回の募集では経験職種は特に問わない
- 雇用形態
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正社員
・雇用期間:期間の定めなし
・試用期間:有(6ヶ月)
- ポジション・役割
- 新設部署につき当面は現責任者の補佐職(将来の責任者候補)
- 勤務地
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東京都(東京メトロ東西線 葛西駅 徒歩3分)
マイカー通勤不可
敷地内禁煙(喫煙場所あり)
- 勤務時間
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9:00~18:00(休憩60分)
時間外勤務:月平均10時間
フレックスタイム制:無
- 年収・給与
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年収:600万~960万円(月給制)
月給:50万~80万円
【固定残業制】
時間外労働の有無にかかわらず、42時間分の時間外手当として、117000~187000円を月給に含み支給
上記時間超過分の時間外労働は割増賃金を追加で支給
- 待遇・福利厚生
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通勤手当:月額上限あり
社会保険:健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
定年:有 65歳
再雇用制度:無
退職金制度:無
在宅勤務制度:無
- 休日休暇
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土曜、日曜、祝日、夏期5日、年末年始7日、その他(慶弔休暇)、有休休暇(入社半年経過時点10日、最高付与日数20日)
年間休日:120日
- 選考プロセス
- 書類選考~一次面接~二次面接(役員面接)