募集要項
- 募集背景
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増員
#コロナ後もリモート可能
- 仕事内容
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【業界トップクラスのナースコール専業メーカー】福利厚生充実◎【職務概要】
医療用機器の開発製造を行っている同社にてナースコール等の医療／
福祉施設用製品等におけるハードウェアの組込み開発をお任せします。
【職務詳細】
■製品：ナースコールシステム
■範囲：組込みソフトウェア開発／改良設計
【具体的には】
・ナースコールシステム等における組込みソフトウェア開発／改良設計
・新製品企画／設計／実装／テスト／導入までの工程管理、QCD管理
・顧客からの要求仕様の策定や課題抽出／解決提案 等
【業務の特徴】
・医療現場で使われる機器に携わるので社会貢献度の高さを実感！
・丁寧な指導／教育！経験の浅い方でも安心して就業が可能！
・エンドユーザーとの折衝を通じて仕様設計をしていただくため、
コミュニケーション能力が求められます。
【モデル年収】
・入社5年目： 年収600万円
・入社10年目：年収670万円
・入社3年目：年収800万円※マネージャーの場合
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・ソフトウェアの開発経験
【尚可】
・リアルタイムOSの使用経験
・Linux等のオープン環境での開発経験
・TOC／IP及び上位レイヤーのアプリケーションの通信／ネットワークに関する知識
【携わる製品】
周辺医療機器との連動で、患者の容態に合わせ自動的にナースコールを発信する機能や息を吹きかけるだけで発信するナースコールなど、
新機能／新製品の開発に取り組んでいます★
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターター（主体的）な方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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東京都調布市多摩川3-35-4
JR 南武線 「矢野口」駅 徒歩10分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 8時45分～17時30分 ※所定労働時間：7時間45分
- 年収・給与
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年収:420万～700万程度
月給制：月額265000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回 ※直近実績平均：6.558ヶ月
昇給:有
- 待遇・福利厚生
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通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（超過分別途支給）、在宅勤務／リモートワーク可（一部従業員利用可）、副業OK、時短制度、自転車通勤可、出産／育児支援制度、資格取得支援制度、継続雇用制度、退職金、財形預金、社員旅行、クラブ活動 等
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【休日】121日 、完全週休二日制（土日）、祝日、有給休暇（10～20日）、年末年始、夏季、慶弔等の特別休暇 等
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→最終面接→内定 ※面接前に事前課題あり
※状況により変更になる場合あり
