募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴い人員募集
- 仕事内容
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福岡銀行の安定した基盤■FinTechで同社を変革していただきます!【職務概要】
■ビジネスの変化の速さに対応していくためにシステム内製化によるDevOpsを推進しており、開発チームのアプリケーション開発エンジニアを募集しております。
■このチームではアジャイル開発、テスト自動化やTDD(テスト駆動開発)、ペアプログラミングなどに力を入れています。古い手法や固定観念にとらわれず、新しい手法や技術に積極的に挑戦していける人、チームワークやチームの生産性を考えてくれる人を歓迎します。
将来的にはテックリードとしてチームの中心で活躍していただきます。
【職務詳細】
■アーキテクト(テックリード)と共にアプリケーションの設計と開発を担っていただきます
■テストコードの実装を担っていただきます(単体テスト、結合テスト、システムテスト、画面 I/Oテスト、負荷テストを自動化)
■品質向上のためのTDD(テスト駆動開発)やリファクタリングをお任せいたします
■コードレビューやペアプログラミングなどによるメンバーの指導をいただきます(スキルに応じて担当。経験の浅い技術については開発チームメンバーから指導を受けることができる)
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■複数メンバーで目標に向って開発するチームでの開発経験(3年以上)
■Java(またはKotlin)、Goなど、複数の言語を用いた開発経験(3年以上)
■Springなど、フレームワークを用いた開発経験(3年以上)
■REST/gRPCベースのマイクロサービス(サーバサイドアプリ)の開発経験
■テストコードの実装経験
■機能要件/非機能要件に基づいたアプリケーション設計および各種チューニング(ミドルウェア含む)
■本プロジェクト(Mission/Vision/Value)への共感
【尚可】
■アジャイル開発の実務経験
■TDD(テスト駆動開発)、BDD(ビヘイビア駆動開発)といった開発手法の実務経験
■ペアプログラミング、モブプログラミングの経験
■テストの自動化に関する実務経験
■CIパイプラインの設計、構築の実務経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ■新たな技術や開発手法をキャッチアップして挑戦する方
- 雇用形態
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雇用形態:契約社員
有期労働契約を更新する場合の基準:6ヶ月※その後正社員登用
通算契約期間の上限:上限なし
契約更新回数の上限:上限なし
試用期間:有(6ヶ月)
- 勤務地
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東京都中央区京橋3丁目1-1東京スクエアガーデン13階
東京メトロ銀座線「京橋」駅3番出口直結
- 勤務時間
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8時45分~17時45分(所定労働時間8時間)
フレックスタイム制あり
- 年収・給与
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年収:420万~900万程度
年俸制:月額350000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年俸制のため無し
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、企業年金基金制度、従業員財形預金制度等、持株制度、厚生会貸付制度
喫煙情報:屋内禁煙
- 休日休暇
- 完全週休2日制(土曜、日曜)、祝日、有給休暇(17~20日)、連続休暇(5営業日)、特別休暇(慶弔等)、育児休業、介護休業
- 選考プロセス
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書類選考→1次面接→2次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり