募集要項
- 募集背景
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欠員補充
今回当社のお力になっていただける方を即戦力として迎えたいと考えております。
- 仕事内容
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■仕事内容
50名規模の事業会社で給与、勤怠管理、社会保険手続き等、労務全般に関する業務をお任せいたします。
具体的には…
（１）給与処理 … 月次給与計算、賞与計算、BPO委託先管理、給与支払報告書・法定調書の電子申請、給与システム導入・運用等
（２）勤怠管理 … 勤務表チェック（全社）、36協定の管理等
（３）社会保険 … 資格得喪、算定基礎、給付金（高年齢・育児等）、労働保険（事務所労災、建設業一括有期）等
（４）税務関係 … 源泉税納付（給与、税理士等報酬）、住民税特別徴収異動等
（５）人事異動 … 入退社等の諸手続き・説明、確定給付企業年金の支払、雇用契約更新管理等
（６）福利衛生 … 労災手続、健康管理等
（７）その他 … 社内コミュニケーション促進、人材育成施策の企画等のスタッフ業務
上記を中心として、人事労務に関連する業務を主担当とし、他メンバーと協業しながら総務関係業務にも携わっていただきます。
■働き方について
・配属部署の人員構成：経営管理部（3名）
・在宅勤務やコアタイムなしの完全フレックスタイム制を導入しています。（1日の所定労働時間 7.5時間）
・フリーアドレスオフィスで社内メンバーとコミュニケーションを図る機会が多く、風通しの良い社風です。
・有給休暇の平均取得日数は平均13.6日/年です。（2023年度実績）
・定年退職は60歳もしくは65歳の選択制です。なお、全社員の9割以上が中途入社で構成されているため、中途入社によるハンデは一切ありません。
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■当社について
大阪ガス株式会社100％出資により1978年に設立された、新築戸建住宅の建築・販売を行っている会社です。
元々は親会社で販売していたキッチンなどの住設機器を扱う会社として分離独立しました。
その後、1995年に関西圏で新築住宅事業をスタートして以来、注文住宅を中心に年々棟数を拡大し、まもなく累計3,500棟を突破する見込みです。
関西圏の得意エリアを中心に、高付加価値注文住宅の提案や、建築地とその暮らしのためにデザインされた建売住宅をブランド「一期一会の家。」として販売しています。
- 応募資格
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- 必須
- ・給与計算、社会保険手続の実務経験（目安：主担当として3年以上）
- 歓迎
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・労務関連制度の導入や見直しの経験
・労働法を中心とした法律関連知識
- フィットする人物像
- ・幅広い業務に携わる機会があるため、何事にも興味を持ち学ぶことをためらわない方はぜひご応募ください。
- 雇用形態
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正社員
試用期間あり：3ヶ月（同条件）
- 勤務地
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大阪ガス住宅設備株式会社 本社
住所：大阪市中央区瓦町3-5-7 NREG御堂筋ビル3階
- 勤務時間
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コアタイムなしの完全フレックスタイム制
（標準労働時間1日7時間30分、休憩時間12:00～13:00）
- 年収・給与
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【想定年収】
￥4,000,000～5,000,000
【月給】
￥215,700～ 基本給￥215,700～を含む/月
【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）
【昇給・賞与】
昇給：年1回（7月）
賞与：年2回（6月・12月 標準4.6ヶ月分/年）
経験、年齢等を考慮の上、当社規定により決定。
- 待遇・福利厚生
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【福利厚生】
各種社会保険（大阪ガス健康保険組合加入）
退職金制度（確定給付企業年金）
有給休暇（入社翌月付与）
家族手当
財形制度
持株会制度（最大8%奨励金有）
リロクラブ（食事券・書籍購入補助等当社独自制度有）
グループ保険
社内共済会
資格取得支援制度（合格時受験費用全額補助・別途祝金支給）
社用車通勤・業務使用可（ガソリン・自宅近隣駐車場会社負担）
業務用モバイルパソコン・スマートフォン貸与
会員制リゾート施設利用権 等
【受動喫煙対策】
屋内原則禁煙（喫煙場所あり）
- 休日休暇
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年間休日115日（週休二日制）土・日休み
（別途有給奨励日の設定 6日/年 あり）
夏季休暇
年末年始休暇
健康づくり休暇（健康診断受診日）
- 選考プロセス
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【面接回数】2回程度（目安）
【筆記試験】無
