【CMO｜マーケ部門責任者】FinTechベンチャー×10期連続増収｜はぐくみ企業年金

株式会社ベター・プレイス

株式公開準備ベンチャー企業マネジメント業務なし新規事業英語力不問転勤なし土日祝休み

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募集要項

募集背景: 同社は現在2026年度中にIPOを予定しており、既存事業・新規事業ともに拡大を着実に進めております。
さらなる成長を目指し、新規事業の企画・開発・推進を進め、
24年には売上高11億円、26年には30億円の達成を目指しています。

仕事内容: 「福祉はぐくみ企業年金基金」のBtoBリード獲得施策の企画・運営
■業務内容
当社のCMO候補としてご活躍いただきます。
事業拡大の為のマーケティング戦略や自社サービスのマーケティング戦略の企画立案推進、全般でのご活躍を期待しています。

・全社戦略や各事業戦略を踏まえたマーケティング戦略の立案、実行
・マーケティング予算の策定
・事業責任者との合意形成
・デジタル／オフラインマーケティング戦術の立案と実行
・マーケティングチームメンバーのマネジメント
・インサイドセールスチーム、アカウントエグゼクティブチームとの連携
・市場、グローバル含めた競合分析
・全アウトプットのクオリティマネジメント

保育・福祉・介護業界に特化した「福祉はぐくみ企業年金基金」
社会を支えるエッセンシャルワーカーの人たちが、お金の不安がなく安心して働きながら子育てができ、幸せな人が増えていく社会を実現していくための制度です。

設立当初1700名程度だった加入者が、設立から5年で”30倍”以上に増加しています！（現在5万1000人以上）
競合他社が少なく急成長している組織で自分のスキルを磨きながら、社会貢献性が高い仕事です。

■主要な利用ツール
- Chatwork
- Google Workspace（メール、カレンダー、Drive）
- Zoom
- （CRM）導入予定
- MS Office

■このポジションの魅力
◇急成長企業のため、業務フロー構築・仕組み化・採用・組織づくりなどの経験ができる。
◇顧客の成功を第一に考えるCustomer Successの精神を大事にしており、誠実に顧客と向き合い、適切に価値提供ができるプロダクトづくりをしている。
◇権限委譲されていることも多く、業務裁量が大きく責任のある仕事ができる。
◇賞賛文化/表彰文化があり、お互いをリスペクトし合ってチームで仕事をしている
◇急成長／IPO準備フェーズでの組織づくりの経験ができる
◇既婚者や子供を持つ社員も多く、家族と向き合う時間も取れる

■組織構成
マーケティング部（3名）
COO直下の部署となっており、
マネージャー1名、メンバー1名です。
➤　中途入社100％

応募資格

必須: ■必須要件
・BtoBマーケティング分野での経験
・事業会社でのマーケティング部門のマネジメント経験

歓迎: ■歓迎要件
・CMO経験
・企画部門経験

【企業理念】
ビジネスを通じて、子育て世代と子どもたちが希望を持てる社会をつくる。

【ビジョン】
私たちは、「やさしい人がやさしいままでいられる世界へ」をビジョンとして掲げ、
人々が「お金の心配なく」「自分らしく働ける」社会を目指しています。

フィットする人物像: ◆人物像
・社会貢献意欲が強い方
・少人数精鋭な組織でフットワーク良く、吸収意欲のある方

雇用形態: 正社員

ポジション・役割: マーケティング部門責任者

勤務地: 東京都新宿区四谷坂町9-9 三廣ビル9F
※週3～5日程度リモート勤務

◆最寄駅
・東京メトロ有楽町線、南北線「市ヶ谷」
・中央総武線「市ヶ谷」
・中央総武線、東京メトロ丸ノ内線、南北線「四ツ谷」
・都営新宿線「曙橋」

勤務時間: 実働8時間、休憩1時間
フレックスタイム制あり
コアタイム：10:00～16:00
フレキシブルタイム：7:00～10:00/16:00～22:00
※試用期間中（2か月）は、9:00～18:00の固定時間制。

年収・給与: 月給 473,770 円～
基本給：365,000円～
固定手当：20,000円～
固定残業手当： 88,770 円～（月30時間分）
※超過した時間外労働手当は追加支給
※社会人歴によって月給内訳変動あり

待遇・福利厚生: 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）

■昇級・賞与
昇級：年2回（5月／11月）
賞与：年2回（5月／11月）
※業績次第で決算賞与あり（10月）

■退職金
入社満3年以降適用

■その他諸手当
・テレワーク手当
・出張手当
・出張時食事補助

■リモートワーク制度
現在週2～3回のテレワークを導入しています。

■ベビーシッター・利⽤補助制度
⼩学校卒業までの児童を養育する社員については、お⼦さんの病気やケガ等でベビーシッターを利⽤する必要がある場合、会社が3,000円/⽇を上限として補助します。
⽇数は2⽇以上から申請でき、⽇数の上限はありません。

休日休暇: ■休日・休暇
・年間125日
・完全週休2日制
・土日祝休日
・夏季休暇
・年末年始休暇（5日）
・育児休暇（取得実績あり）

■有給休暇
年間10日～20日
※入社半年経過後に付与

選考プロセス: ▼応募
▼書類選考or動画選考
▼Web面接（2~3回）
▼適性検査
▼最終面接＠東京本社
▼内定

#オンライン面接実施中

会社概要

社名: 株式会社ベター・プレイス

事業内容・会社の特長: 『ビジネスを通じて、子育て世代と子どもたちが希望を持てる社会をつくる』

株式会社ベター・プレイスは、退職金や企業年金制度の導入設計といった
法人向けコンサルティングと、福祉業界向けのITシステムの開発・提供をおこなっている会社です。
東京都新宿区四谷坂町に本社、福岡市天神に福岡支社を置いています。

『ビジネスを通じて、子育て世代と子どもたちが希望を持てる社会をつくる』
を理念に掲げています。
そのミッションは、既存の発想を変え、お金の流れや働き方を変えることで、
世の中に必要不可欠な福祉・介護業界で働く方々の仕事環境をより良くし
たくさんの人の日常生活を支える世の中づくりに貢献することです。

会社設立は2011年10月で、
その後は10期連続で増収を達成。
メイン商材の「福祉はぐくみ企業年金基金」は設立4年で738法人、3万人以上の加入者を獲得し、売上高は、

2017年9月期実績：7,231万円
2018年9月期実績：9,118万円
2019年9月期実績：1億5,322万円
2020年9月期実績：2億3,000万円
2021年9月期実績：3億4000万円

と急成長を遂げています。

営業は飛び込みなどではなく、導入法人からの紹介やマーケティングやセミナーでの集客がメインです。

また、昨年度よりITソリューション部を立ち上げ、基金を導入いただく際のシミュレーションサイトや、その他AIを用いたシステムやシフト管理システム、その他企画中のものもいくつかあり、ITとAIでエッセンシャルワーカーの方の働き方を変えていく事業に取り組んでいます。

「福祉はぐくみ企業年金基金」を通じてお金の流れを変え、AIとITを用いたシステムを通じて働き方を変えていきます。