募集要項
- 募集背景
- ■背景：組織力および体制強化に伴う即戦力人材の募集
- 仕事内容
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■業務概要：同社の経営企画の管理職として下記の業務をお任せします。■業務概要：
○「あるべき姿」の実現に向け経営層や事業部門を巻き込み「儲かる仕組み」とその実現に向けた組織づくりに専念頂きます。また、必要に応じて外部専門家との協業や関連部門を巻き込んだハンズオンでの実行など全社横断的に幅広く担って頂きます。
○事業拡大に向けて、各部門の責任者・キーマンと共にあるべき姿の実現を進めるとともに、中期経営計画、長期ビジョン、全社プロジェクトの策定から実行管理までを担って頂きます。同社の経営戦略を担う会社の根幹となる重要なポジションです。
- 応募資格
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- 必須
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■必須要件：
○学歴：大卒以上
○不動産・建設業界・金融業界での事業企画・経営企画等の何かしらの企画業務のご経験がある方
- 歓迎
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■歓迎要件：
○コミュニケーションレベルが高い方
○経営陣に対するレポーティング能力を有している方
○人数を問わずマネジメント経験のある方
○新規サービス・新規事業企画のご経験がある方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳～50歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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■人物像：
・自らが率先して社員の手本となり、”チャレンジ精神”と”スピード感”を兼ね備えた熱い人材を募集しています。
- 雇用形態
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■正社員
※試用期間の有無：有（3か月）条件に変更はありません。
- 勤務地
- ■東京本部：東京都千代田区丸の内2-4-1 丸の内ビルディング17階
- 勤務時間
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・勤務時間：9:00～18:00（休憩時間12：00～13：00）
※残業：30～40時間程度／月※繁忙期により増減有り
- 年収・給与
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■年俸制：6,900,000円～8,892,000円
※役職手当を含む
※年棒÷12ヵ月＝月給となります。
※前職給与・希望金額を考慮の上決定します。
- 待遇・福利厚生
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・通勤交通費支給
・資格取得奨励金
・東京不動産業健康保険組合の提携フィットネスクラブ/ゴルフ場/宿泊施設優待/保養所など利用可
・定期健康診断
・育児/介護休業
・慶弔見舞金（結婚祝金、出産祝金他
・厚生貸付金制度
・家庭用常備薬の無料配布（年1回）
・中小企業退職金共済（入社1年後より加入）
- 休日休暇
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・年間休日：119日
・休日：土日祝
※年間10日程度土曜出勤日有り（2023年：年間11日間 当社カレンダーによる）
※2023年長期休暇例：GW9日、夏期休暇10日、年末年始休暇8日
※有給休暇：初年度10日付与（入社3か月後 4日、6か月後 6日）
※特別休暇、慶弔休暇 等
- 選考プロセス
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■書類選考→SPI→面接（1回）→内定
※フローは変更になる場合があります。
