SE(Web・オープン系)
【 生活に密着したシステム / リモート可 】サーバーサイドエンジニア(プロダクト開発)
掲載期間:24/04/30~24/05/20求人No:JMAX-2148845
SE(Web・オープン系)

【 生活に密着したシステム / リモート可 】サーバーサイドエンジニア(プロダクト開発)

マネジメント業務なし 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
事業拡大による増員募集です。
仕事内容
自社サービスを構成するプロダクト群のバックエンド開発
(APIの設計・開発、web管理画面の開発)を行います。
【業務内容】
・自社サービスの機能拡張
・自社サービスの社内業務支援機能の開発

上記のほか、アプリケーションの実装だけでなく
アーキテクチャの設計や技術選定にも関わっていただきます。

【具体的な業務内容】
・各サービスの仕様策定と設計、開発・運用
・Ruby on Rails、MySQL(Aurora)、Docker など
 コンテナ技術を使用した環境でのバックエンド開発

サーバーサイドエンジニア(基盤)と
サーバーサイドエンジニア(プロダクト開発)は
異なる応募要件を持っておりますが、
入社後においては基盤ユニットまたは
プロダクト開発ユニットへの異動が可能です。
経験や適性に基づいて、従業員のキャリアパスや成長を
サポートするため、ユニットの移動の機会を提供しています。

<開発環境>
◆開発言語・フレームワーク
  - Ruby on Rails
  - React, Redux
  - Scala
  - Python(Flask)
  - Angular.js
  - React
  - Node.js
  - Ruby on Rails
  - Scala, Apex
◆環境
  - Heroku
  - AWS(Amazon Aurora)
  - BigQuery
  - Google App Engine(Scala)
  - Google App Engine(Python)
  - Google Firebase
  - AWS App Runner
  - Amazon ECS
  - Google App Engine(Scala), Salesforce
  - New Relic, Pingdom
◆テスト, CI/CD
  - CircleCI
◆その他ツール
  - GitHub, Slack, Qiita::Team, Google Workspace, Terraform
応募資格
必須
・2年以上のRuby on Railsを使用したバックエンドシステムの開発、運用経験
・AWSまたはGCP環境での運用を前提としたバックエンドシステムの開発経験
・Gitを使用したチームでの開発経験
・ビジネスレベルの日本語力
フィットする人物像
・新しいことに好奇心を持ち、
 価値創造や問題解決に向けて論理的に取り組める方
・GRIT力(やり抜くチカラ)をお持ちの方
・スピード感を持って、周囲を巻き込みながら取り組める方
・コミュニケーション力、傾聴力をお持ちの方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都渋谷区

◎全国から完全在宅勤務(フルリモート勤務)可能。
※必要に応じてお客様訪問や本社出社等を依頼する場合が
 ありますのでご了承いただける方が望ましいです。
勤務時間
◆フレックスタイム制(コアタイムなし)
※上記フレキシブルタイム内で8時間勤務(標準労働時間)
※月間所定労働時間で管理。働く時間は自分で決定。
※平均残業時間10時間以下
年収・給与
想定年収:600万円 ~ 800万円

月給制
スキル・経験・能力に応じて決定します。
待遇・福利厚生
・健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険
・時短勤務制度あり(応相談)
・通勤交通費支給(出社時実費支給)
・副業OK(許可制)
・パブリッククラウド利用料会社負担制度
・「勉強会」の開催や「外部セミナー」への参加、関連書籍の購入支援制度
・誰かへの感謝が自分に返ってくる制度
休日休暇
・年間休日122日
・完全週休二日制(土・日)祝日
・有給休暇 ※有休消化率7割以上
・年末年始休暇
・慶弔休暇
選考プロセス
面接3回を予定しています。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
●iPadを活用したSaaS型POSシステム
 付随するサービスの開発・提供

【特徴】
2009年設立。SaaS型のPOSシステムを展開しています。

基本的なレジ機能に加え、大型のレジスターなどを不要で、
iPhoneやiPadで決済を完了できるシステム。
在庫管理や注文履歴からユーザーデータの分析なども行うことができる
強みがあり、複数店舗の一括管理も可能。
店舗ごとの販売・収益状況をリアルタイムで把握でき、
iPadを活用したタッチパネル式で視認性・操作性が高く、
直感的に使いやすいのが特徴です。
主な顧客は飲食業界や小売業界、クリニックなどで利用され、
導入数は約4万店舗。
業態を問わず数十店舗以上を展開する大型企業でも多く活用されており、
継続率は99%とSaaS型のサービスとして安定的な収益を確立しています。

2022年より東京地区管轄エリアに所在する約70大学生協
にて自社サービスの稼働が開始。
各生協の購買・書籍販売・食堂など約310店舗の1,000台超です。
今後も、顧客のデータを利用したマーケティングを行っていくなど、
新たな事業展開も進んでいる成長企業です。

【ワンポイント】
◎全国フルリモート勤務が可能です。
・導入数も増え、プライベートでも
 ご自身が関わっているサービスを見ることができます。
・システムの開発は要件定義~検証まで100%自社内開発です。
・実際の残業時間は10時間以下と少なめです。
・エンジニアの平均年齢は34歳程で中途入社の方が多い環境です。
・仕様決定などはコミュニケーションを積極的にとりながら、
 開発は黙々とおこなうなど
 ONとOFFをしっかりと切り替える環境です。
・社員数約70名に対してエンジニアが30名弱在籍。
・副業が可能です。(申告制)
設立
2009年
資本金
約4億9000万円
従業員数
約80名

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ジェイマックスリクルートメント
厚生労働大臣許可番号:13 - ユ - 306293紹介事業許可年:2014年11月
設立
2010年5月
資本金
2840万円
代表者名
池末 耕介
従業員数
法人全体:30名

人紹部門:7名
事業内容
IT分野専門人材紹介サービスの提供
厚生労働大臣許可番号
13 - ユ - 306293
紹介事業許可年
2014年11月
紹介事業事業所
東京都新宿区
登録場所
株式会社ジェイマックスリクルートメント
〒160-0023 新宿区西新宿3-2-11 新宿三井ビルディング2号館 7F
ホームページ
https://jmaxgroup.co.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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