プロデューサー・ディレクター(Web・モバイル・ゲーム関連)
【ライブ配信運用ディレクター】プライム上場/業界2位/医薬DX/製薬会社と医師を結ぶプラットフォーム
掲載期間:24/04/27~24/05/16求人No:HZ-39600
プロデューサー・ディレクター(Web・モバイル・ゲーム関連)

【ライブ配信運用ディレクター】プライム上場/業界2位/医薬DX/製薬会社と医師を結ぶプラットフォーム

上場企業 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
組織強化による増員
仕事内容
【仕事内容】
自社運営の国内最大級医療情報ポータルサイト[CareNet.com]での医師向けライブ配信企画の進行管理と、集客を希望する製薬企業様に対し営業組織/外部パートナー様と協働し企画/進行/演出などの提案をお任せします。
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【詳細】
■ライブ配信企画の進行管理全般(枠管理,告知/メール配信準備,当日のLIVE配信運用,配信後の成果物作成)
■集客を希望する製薬企業への提案/渉外(営業組織や外部パートナー※ストリーミング提供会社と協働して企画/進行/演出/フォロー)
■Web講演会に関連する新サービス/機能のローンチに向けた企画サポート
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【教育体制】
社内研修やOJTを中心に業界知識や仕事の進め方を習得頂きます。必要に応じて外部研修なども活用できます。
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【職場環境】
転勤無/平均残業:15時間以下(全社平均)/リモート導入(週1-2日程度在宅勤務)/有給消化率も70%以上と、腰を据えて働ける環境です。
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【キャリアパス】
例として、リーダー/課長職の場合は、業務プロジェクトの責任ある立場として全体をリードし後輩のサポートを行ってもらいながら、将来的に経営企画組織を代表する立場を目指してもらいます。
応募資格
必須
【必須】
ライブストリーミング配信業務に携わった経験
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【その他】
配信スケジュール管理や告知画面作成等、まずはマニュアルに沿った慎重かつ確実な設定作業をマスターいただきます。
その後、法人営業部やストリーミングシステム提供会社、クライアントのハブ機能を担っていただきます。
業務に慣れるにつれ、要望・ニーズキャッチ能力、コミュニケーション能力、調整能力等幅広いスキルを身に着けることが可能
雇用形態
正社員
試用期間有り (6ヶ月)
勤務地
東京都
勤務時間
09:00~18:00
年収・給与
400 万円~600 万円
待遇・福利厚生
社会保険完備
持株会(奨励金20%)
団体生命保険加入
東京都報道事業健康保険組合加入
 インフルエンザ予防接種補助、人間ドッグ補助(35歳以上)、付加給付金、その他会社補助あり
副業OK(一部従業員利用可、事前申請あり)
フリードリンク(コーヒー・紅茶)飲み放題 等
マッサージチェア使い放題
Care BAR 月2回開催
休日休暇
土日祝休み(完全週休2日制)
年間129日
その他(年末年始、特別休暇、有給休暇)
選考プロセス
書類選考→面接(2~3回)→内定
筆記試験:WEB適性検査 有 (性格診断)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
○サマリー
「患者さんがより質の高い医療を効率よく受けられる社会の実現」を目的として、医療情報提供サービス事業を開始。医師・医療従事者向け会員制サイト「CareNet.com」をはじめ、動画配信サービス「CareNeTV」など様々なメディアを展開し、最先端の情報技術を駆使して医療者の知的活動をサポートしていきます。自社が運営するポータルサイトの医師会員数は20万人。日本の医師のおよそ半数が登録をしています。
   *
○主力製品・サービス
《プライム市場上場》
■製薬企業向けの医薬営業支援サービスである医薬DX事業が柱
■安定した経営基盤を背景に2025年度売上高3倍超を計画


設立
1996年7月
資本金
24億563万円
従業員数
101~300名

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ヘイゼム キャリアラボ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-310183紹介事業許可年:2018年
設立
2018年9月
資本金
500万円
代表者名
遠藤敏明
従業員数
法人全体:1名

人紹部門:1名
事業内容
ミドル層を支援するキャリアコンサルティングおよび職業紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-310183
紹介事業許可年
2018年
紹介事業事業所
東京
登録場所
ヘイゼム キャリアラボ(東京)
〒101-0047 東京都千代田区内神田1-15-7 GRANDIR OTEMACHI 304
ホームページ
https://heizem.co.jp
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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