募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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充実した福利厚生制度を完備！多様性豊かで遊び心を育む環境を大切にしています！【職務概要】
同社のMC（モーターサイクル）事業における、電動二輪車両のコントローラ開発業務をご担当いただきます。
【職務詳細】
■電動モビリティにおけるE／Eシステムの全体アーキテクチャ設計
■電動モビリティに搭載するコントローラ（VCU、MCU等）及び制御設計と評価 等
【募集背景詳細】
モビリティを取り巻く環境は、安全意識の高まり、カーボンニュートラル実現、コネクテッド普及など、大きく変化しています。同社はこの大きな変化を新たな価値創出のチャンスととらえ、主体的に取り組むことのできる制御・電装システムの設計・評価エンジニアを募集しています。
【やりがい・魅力】
同社はモビリティに搭載する電気／電子システムの価値、魅力の創出を自ら提案し、実現していく社風があります。多くのエンジニアが多様なプロフェッショナルと連携し、自らのアイディアを市場に打ち出していく環境があります。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■工業製品に使用する電気・電子機器の開発経験をお持ちの方
■主体的に開発業務を遂行した経験をお持ちの方
【尚可】
■モーターを使用した製品開発経験をお持ちの方
■モーターサイクル、自動車に搭載する電気・電子機器の開発経験をお持ちの方
■TOEIC500点以上
■将来的に開発をリードしていく意思をお持ちの方
■柔軟な発想でアイディアを産み出した実務経験をお持ちの方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ■セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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静岡県磐田市新貝2500
東海道本線「御厨」駅より徒歩10分
- 勤務時間
- 8時45分～17時30分※フレックスタイム制度有り（コアタイム 10時15分～15時00分）
- 年収・給与
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年収:400万～700万程度
月給制：月額230000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:有
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、資格手当、寮社宅、各種社会保険完備、厚生年金基金、企業年金基金、団体保険、退職金制度、職種別専門教育、課題別研修、自己啓発支援、キャリアデザイン研修、社内預金制度、財形貯蓄、従業員持株会、従業員販売
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 年間休日121日、週休2日制（同社カレンダーによる）、長期休暇（年末年始、GW、夏季）、有給10日支給、3連続有給休暇取得制度
- 選考プロセス
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書類選考 → 一次面接・適性検査 → 最終面接 → 内定
※状況により変更になる場合あり
