募集要項
- 募集背景
- 会社の成長に伴う部門強化のため
- 仕事内容
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国内トップクラスの人材派遣ビジネスを行う企業/実力主義の会社です◎【職務概要】
同社スタッフが派遣されているクライアントの現場管理者として、スタッフの受け入れやフォロー/キャリア支援/クライアントへの営業・提案等をお任せします。
【職務詳細】
派遣先で働くスタッフのキャリアアップや働く環境づくりを支援しつつ、その実現のためにクライアントに対して営業・提案をしていただきます。
・スタッフに対して面談を通じてのキャリアアドバイス
・スタッフの受け入れ・フォロー
・採用担当との打ち合わせ
・「いつまでに何人採用するか」という人員計画の策定
定期的な面談のほか、スタッフに向けてキャリアアップ説明会等を開くこともあります。働き方や将来への悩みなどを聞き、イキイキと働けるようサポートします。
実力主義の会社のため、在籍年収は問わずやった評価が自身に返ってくるポジションです。
※UTコネクトへの出向となります※
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)
・将来的な転勤が可能な方
▼下記いずれか必須
・何かしらの営業経験をお持ちの方(業界不問)
・何かしらマネジメントの経験をお持ちの方(業界不問)
【尚可】
・人材派遣業界での営業経験
<このような経験が活かせます!>
・アルバイトを含むスタッフマネジメント経験
・店長・副店長を経験された方
・数字に対してのコミット経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・相手目線に立ったコミュニケーションを取ることができる方
・受身の姿勢ではなく主体的に行動できる方
・どのような環境でも前向きに粘り強く物事に取り組むことができる方
・周囲との信頼関係を大切にしている方
- 雇用形態
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雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
- 勤務地
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広島県尾道市東御所町9番1号 尾道ウォーターフロントビル3階 305号室
JR山陽本線「尾道」駅から徒歩4分
- 勤務時間
- 9時00分~18時00分
- 年収・給与
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年収:350万~550万程度
月給制:月額215000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤交通費支給、残業手当、深夜手当、休日手当、従業員持株会制度、永年勤続社員表彰制度、同社提携保養所利用、UTエントリー制度、車通勤可能
喫煙情報:屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日124日、完全週休2日制(土・日)、祝日、GW、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産休・育休
- 選考プロセス
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書類選考⇒面接2~3回⇒内定
※状況により変更になる場合あり