募集要項
- 募集背景
- 事業拡大の為
- 仕事内容
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企業の課題を把握しチームでコンサルティングを行う!年間休日125日!【職務概要】
お客様の課題や状況に応じて課題解決に何が必要か一緒に考え、提案・実行支援するオーダーメイド型の業務となります。
【職務詳細】
・人事制度(給与制度、評価制度)・退職金制度の設計
・M&Aなどの組織再編における人事制度の統合
・役員報酬制度・人材開発の設計
・人事に関連したセミナー・執筆業務
・その他、人事施策全般に関するアドバイス
人事制度改革、人事業務改善、労務コンプライアンス、組織風土改革
意識改革コンサルティング、企業再生、事業再編における人事コンサルティング等、「ヒト」にかかわる経営課題、業務課題について
最善の解決策を提示し、企業の心の成長をサポートしています。
目標数字は部門単位で持ち、個人ノルマはありません!
そのため、本当に顧客のことを考え、取り組める環境です!
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・社会人経験
・事業会社等の人事部・経営企画室等で、人事制度設計の実務を行った経験のある方
・同社の理念に共感していただける方
【尚可】
・事業会社等の人事・経営企画業務のプロジェクトマネジメント経験のある方、または人事コンサルティング会社でPM経験のある方
・事業会社等の経験を活かして、企業の人的資本経営への取り組みをサポートしたいと考えている方
職場には会計士、税理士、社労士、司法書士などの有資格者が多く在籍し、幅広い知識を習得し、経験を積むことが可能です!
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月※待遇変更なし)
- 勤務地
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岡山県岡山市北区幸町8-20AQUA テラス幸町6階
JR各線「岡山」駅より徒歩で約10分
- 勤務時間
- 9時00分~17時00分
- 年収・給与
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年収:600万~1100万程度
月給制:月額393600円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備、出張手当、通勤手当(全額支給)、社内研修、海外視察研修、外部研修、退職金制度、自己啓発補助(資格取得補助)他
喫煙情報:屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日125日】完全週休2日制(土日祝)、年末年始(5日)、夏季休暇(5日)、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、試験休暇、リフレッシュ休暇(10年勤続)、有給奨励日あり
- 選考プロセス
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書類選考(適性検査あり)→1次審査:マネージャー面接、2次審査:取締役面接、3次審査:役員面接
※状況により変更になる場合あり