募集要項
- 募集背景
- 事業拡大
- 仕事内容
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【離職率5.8%】国内最大規模のエンジニアリングサービス企業/福利厚生充実【職務概要】
電気・電子回路設計開発を担当していただきます。
【職務詳細】
大手有名メーカーや一部・二部上場企業を中心としたモノづくりの現場における、アナログ/デジタル回路設計(マイコン周辺回路/制御回路/無線回路/高周波回路/電源回路等)、解析・評価、LSI開発等。
【プロジェクト例】
■自動車関連
電気自動車電装・電子部品の設計
■航空・宇宙関連
航空機の電装設計
■生産設備関連
食品生産設備の制御設計
■デジタルカメラ関連
CMOSイメージセンサのレイアウト設計/画像処理機能設計
■スマートフォン・携帯電話関連
RF高周波回路の設計
ほか、多数。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・理系高校、大学等で左記業務に関連する基礎知識がある方
★数字で見る同社の魅力
・離職率5.8%(2021年度)
・平均技術料金:5,397円
※業界平均の約1.4倍。業界平均は約3,800円(厚労省の資料「2020年度労働者派遣事業報告」を基にメイテックで試算した推定数値
・平均有給取得日数12.66日/年(2021年度)
※時間単位有給休暇制度あり
・社内技術研修:566講座(2022年3月末時点)
※各業界に絞った研修など様々な分野の研修を全国各地で開催します。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターター(主体的)な方
- 雇用形態
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雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月 ※待遇の変動なし)
- 勤務地
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プロジェクトによる
※配属地により異なる※
- 勤務時間
- 9:00~17:50 ※フレックスタイム制度有り
- 年収・給与
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年収:500万~800万程度
月給制:月額350000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6・12月)
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備(介護保険含む)、交通費全額支給、地域手当、家族手当、単身赴任手当(月8万円+帰省の為の旅費支給)、社宅制度、社員持株制度、互助会制度、財形貯蓄奨励金制度、退職金・退職年金制度、福利厚生サービス「ベネフィット・ワン ベネフィット・ステーション」等
喫煙情報:屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日124日】完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、GW、有給休暇(半休制度、時間単位有給休暇制度あり)、積立休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇、リフレッシュ休暇
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→最終面接→内定
※社内SEポジションはSPI検査実施可能性有
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- ■各年齢におけるモデル年収(残業手当30H含む) 20歳大卒 月収:24万4300円/25歳 467万円(月収:29万7419円)/35歳 654万円(月収:43万2531円)※子2名を扶養の場合/45歳 734万円(月収:48万9458円)※子2名を扶養の場合