募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴い人員募集
- 仕事内容
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福岡銀行の安定した基盤■FinTechで同社を変革していただきます！【職務概要】
お客さまの大切な資産や情報を確実に守り、金融サービスを安定的に提供するために、サイバー攻撃の脅威に対応するメンバーを募集しています。
CISO直轄の組織にて、ご自身の志向やご経験を踏まえて、幅広くご活躍いただきます。
自ら企画・実行までを推進できる方、積極的に社内外のコミュニケーションを行い、セキュリティ運用強化および事業の成長を多方面からサポートできる方を歓迎します。
【職務詳細】
以下の業務から、ご自身の志向やご経験を踏まえてお任せいたします。
・サイバーセキュリティ施策の企画・導入・運用
・脆弱性情報、脅威情報の収集・分析、および必要に応じた対応
・脆弱性診断の実施、またはサードパーティベンダーと協力して診断の実施し、脆弱性への対応を支援する
・新技術や新サービスに関する各種セキュリティコンサルテーション
・SIEM等を利用したセキュリティモニタリングおよび、自動化などの改善
・セキュリティインシデント対応
・サイバー攻撃演習の企画・運営
・主にエンジニア向け、セキュリティ啓蒙活動、研修の企画実施
・セキュリティ関連のポリシー・スタンダードの策定
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■サイバーセキュリティ関連業務の実務経験
【尚可】
以下のいずれかがあると望ましい。
■金融機関またはセキュリティベンダーでのSOCまたはCSIRT実務経験
■SIEM（Splunk等）によるログ分析の実務経験
■各種セキュリティ機器、サービス導入経験。同社が利用しているセキュリティサービスのうち、1つ以上の領域の導入・運用・利用経験があると尚良。
■脆弱性情報、脅威情報の分析、対応経験
■脆弱性診断の実務経験
■セキュリティ関連資格保有（CISSP、CISA／CISM、情報セキュリテイ安全確保支援士等）
■ネットワークエンジニアの実務経験
■DevSecOps／シフトレフトへの取り組みに関する知識または経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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- 雇用形態
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雇用形態：契約社員
有期労働契約を更新する場合の基準：6ヶ月※その後正社員登用
通算契約期間の上限：上限なし
契約更新回数の上限：上限なし
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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東京都中央区京橋3丁目1-1東京スクエアガーデン13階
東京メトロ銀座線「京橋」駅３番出口直結
- 勤務時間
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8時45分～17時45分（所定労働時間8時間）
フレックスタイム制あり
- 年収・給与
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年収:450万～1000万程度
年俸制：月額375000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年俸制のため無し
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、企業年金基金制度、従業員財形預金制度等、持株制度、厚生会貸付制度
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土曜、日曜）、祝日、有給休暇（17～20日）、連続休暇（5営業日）、特別休暇（慶弔等）、育児休業、介護休業
- 選考プロセス
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書類選考→1次面接→2次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
