募集要項
- 募集背景
- 支援ブランドの拡大に伴い、新しいメンバーを募集しています。
- 仕事内容
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小売企業が抱える課題を解決/創業以来、15期連続で増収増益/福利厚生充実ポジションの役割:クライアントの新規事業の立ち上げから運用までを支援。クライアント事業のPMもしくはPMOとして、事業全体をディレクション。一気通貫して支援するので、PJ全体のコンサルタントとして、事業拡大にコミットしていただきます。
【業務内容】
■定例ミーティング実施
■事業計画作成(PL)/ 予算管理
■販売戦略立案
■PR設計
■代理店折衝:パートナーとの連携強化
■CRMシナリオ設計 - 担当者との連携
■広告クリエイティブ、LPディレクション:担当者との連携
■新商品開発へのアドバイス
【ポジションの魅力】
■多岐にわたるブランドに対して、ソリューション問わずご支援が可能。
■立ち上げフェーズ、グロースフェーズ等様々なフェーズの案件を推進頂けます。
■拡大途中の組織の為、メンバーマネジメントや採用にも関与頂けます。
■商品開発から運用、フルフィルメントに至るまで同社でサポートしているパターンが多いので、様々な領域の知識を身につけることが可能です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■広告運用のご経験が1年以上ある方
■マネジメントのご経験がある方
【尚可】
■CRMの運用経験、知識
■D2C事業に関する知識
■単品リピート通販に関する知識
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都渋谷区道玄坂1-21-1 渋谷ソラスタ 13F
JR山手線「渋谷」駅より徒歩4分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
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9時00分~18時15分
- 年収・給与
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年収:600万~800万程度
月給制:月額461539円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年1回(11月)
昇給:年1回(8月)
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、住宅手当(半径3km以内)、出張手当、子女教育手当、定期健康診断(年1回)、表彰制度 等
喫煙情報:配属先により異なる
- 休日休暇
- 【年間休日120日以上】完全週休2日制(土・日)、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(入社半年経過後10日~)、Wedding休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇 等
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→SPI・適性検査→二次面接→内定
※状況により変更になる場合あり