募集要項
- 募集背景
- 業務拡大による人員増員の為
- 仕事内容
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年間休日117日！腰を据えて長く働ける、安定した経営基盤あり！【職務概要】
同社は、生産・生産技術のメカ・電気設計～設備製作～人材配置～保守メンテナンスまでを一気通貫で提案する問題解決型サービスを提供しています。
その中でも基幹事業である技術支援事業にて活躍していただける機械設計者（設計士）の募集しています。
【職務詳細】
1、経験を積みたい方向け
・得意分野を作りたいとお考えの方向けポジション
→部品製作図や組立図を中心とした設計
2、経験を活かしたい方向け
・これまでの知見を活かして設計していきたい方向けポジション
→計画図・検討図を中心とした設計
■設計対象物
・自動化ライン
・プラント関連設計（配管含む）
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・機械設計経験（設計者を目指したいCADオペレーター経験者の方も歓迎）
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・主体的に行動できる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（賃金などの労働条件は同一）)
- 勤務地
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案件先により異なる。
勤務先により異なる。
- 勤務時間
- 8時30分～17時30分 ※プロジェクト毎に異なる。
- 年収・給与
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年収:369万～671万程度
月給制：月額230000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月・12月）※業績により年1回（5月）決算賞与有
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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通勤手当（全額支給）、入社支度金（15万円 ※就業に当たり転居を伴う場合規定有）、赴任手当（※就業に当たり転居を伴う場合規定有）、資格受験料支給、資格取得奨励金制度、慶弔災害見舞金制度、財形貯蓄制度、持ち家奨励制度、育児介護休業制度、確定拠出年金
喫煙情報：配属先により異なる
- 休日休暇
- 年間休日：117日、有給奨励日5日、完全週休2日制（会社カレンダーによる）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇は6ヶ月経過後、10日付与（以降は規定参照）
- 選考プロセス
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書類選考 → 面接（1～2回）→ 内定
※状況により変更になる場合あり
