募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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軽自動車に強いカーメーカー/国内外で安定のシェア・地位を確立【職務概要】
同社にて、ADAS制御、エアバッグシステム開発をお任せします。
【職務詳細】
2012年に初搭載以降、着実に進化しながらお客様に安全を提供し続けている同社のADAS制御開発、もしくはエアバッグシステムの開発を担当頂きます。要求仕様検討からシミュレーション、実車での検証まで幅広く担当頂きます。
1)ADAS要求仕様策定、制御仕様の検討と一連の評価
2)エアバッグシステム要求仕様策定、車両搭載と一連の評価
【入社後のキャリアパス】
車載制御(AEBS、LKAS等)、エアバッグシステムの全体設計を担当いただく予定です。商品構想・設計・評価を一気通貫でお任せするため自ら提案し、システム/ロジック開発を実行できる方を求めます。
ご経験、成果により、将来的には先行開発などに携わることも可能です。
【仕事のやりがい、魅力】
良品廉価のADAS、エアバッグシステム開発をV字開発の上流から、
最終の車両評価に至るまで担当頂きます。幅広い範囲に携われるので、
お客様に商品をお届けする喜びを感じられる職場です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・電子制御部品の設計 or 組込みソフトウェア開発の経験(自動車、家電、鉄道、産業機械、無線通信等)
【尚可】
・Matlab/Shimulinkを使用した制御開発経験者、HILS開発経験者
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
- 勤務地
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大阪府池田市桃園2丁目1番1号
阪急宝塚本線「池田」駅より徒歩15分程度
- 勤務時間
- フレックスタイム制(標準時間:8時45分~17時30分)
- 年収・給与
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年収:400万~800万程度
月給制:月額185800円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7、12月)
昇給:年1回(4月)
- 待遇・福利厚生
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雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、通勤手当、家族手当、財形貯蓄、自動車・住宅購入資金貸付制度、共済会 等
喫煙情報:屋内禁煙
- 休日休暇
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年間休日121日、完全週休2日制(土日)、GW、夏期休暇、年末年始休暇、育児・介護休職、子の看護休暇
有給休暇:入社3ヶ月経過後から付与
- 選考プロセス
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書類選考→面接1回→内定
※状況により変更になる場合あり