営業(法人向け)
企業コンサルティング総合職(投資原資創出~成長… ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載時の募集要項掲載期間:2024/04/26 ~ 2024/05/09)
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ビズキューブ・コンサルティング株式会社

募集要項

募集背景
事業拡大のため
仕事内容
企業価値の向上を実現するコンサルティングファーム/店舗経営をサポート!
【職務概要】
店舗経営を「人」と「ビッグデータ」で支援するサービスを提供してきた同社にて、スキルセットや適性に応じたポジションをお任せします。


【職務詳細】~下記いずれかのポジションへ配属予定~
▼セールス
同社の『賃料適正化コンサルティング』サービスにおける、法人顧客の開拓/課題抽出~提案/アフターフォローまで、一貫して関わるフィールドセールス業務がメインとなります。経営者との接点が多く、対人スキルはもちろんのこと、財務分析/企画提案/レポーティング/プロジェクト管理など、総合的な力が試されます。

▼コンサルタント
適正賃料の診断/クライアント企業および各店舗の分析/アプローチシナリオの設計/プロジェクト管理など、クライアント側担当者と協働しながら、ハンズオンで実行支援を担うプロフェッショナル組織です。不動産や法務の基礎知識に加え、商圏データを読む力やステークホルダーとの折衝力を必要とします。

※いずれのポジションも入社後に座学とOJTによって育成する仕組みがあり、業界や業務知識を前提にはしておりませんのでご安心ください。


応募資格
必須
【必須】※下記いずれかのご経験をお持ちの方※ 
・法人営業経験3年以上
・チェーン店の店舗開発/FC開発/スーパーバイザーのご経験
・不動産領域のBtoB業務経験
(プロパティマネジメント/リーシング/オフィス/店舗仲介)

【尚可】
・商業店舗の経営や法律/設備に関する知見
・経営者/ビル管理会社/土地オーナーとの商談経験
・宅地建物取引士など不動産関連の知識や資格

★同社は中途入社比率が90%以上で、現在の役員も全員が中途入社者です。昇進昇格において一切のハンディキャップがないのは当然ながら、多様なキャリア/知識を持つ方はむしろ大歓迎です!
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・高い成長意欲とチャレンジ精神をお持ちの方
・ベンチャー企業で事業や組織を創り上げていくことに関心のある方
・挨拶などを当たり前にできる方
・ロジカルさと人情味を持って顧客折衝できる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(条件変更無し))
勤務地
東京都新宿区西新宿1-24-1 エステック情報ビル 18F・19F
JR各線「新宿」駅 徒歩5分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
9時00分~18時00分 (所定労働時間:8時間00分)
年収・給与
年収:500万~800万程度
年俸制:月額416667円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年俸制
昇給:年1回(6月)
待遇・福利厚生
各種社会保険完備、交通費支給(上限50,000円)、 社員旅行、会員制福利厚生クラブ、各種イベント、健康診断、慶弔手当あり(結婚/出産/弔事)、出張手当あり
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間128日】週休2日制(土・日)、祝日、ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末、年始休暇、GW休暇、出産休暇、育児休暇、有給休暇(10日から)、慶弔休暇、特別休暇
選考プロセス
書類選考→面接(2~3回)→内定 ※入社決定後→入社説明会有り/別途セッティングの必要が有ります。
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
ビズキューブ・コンサルティング株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
賃料適正化コンサルティング、契約書管理のクラウド化サービス、物件管理の窓口業務アウトソーシング、内装施工、撤退コンサルティング、プロパティ事業、コストリダクション事業

【会社の特徴】
同社は店舗ビジネスのコスト構造を変えることで、経営における次の選択肢を生み出すための「投資原資を創出する」ことを志に、賃料適正化のコンサルティングを事業化。
これまで10万店舗以上の案件で支援実績を積み上げています。店舗経営に特化したコンサルティンググループとして、国内7社、海外4社。コスト適正化にとどまらず、物件管理、内装施工、店舗開発、人財教育、HR-tech、海外、マーケティング、店舗運営まで幅広い事業領域で、顧客・業界の可能性拡大に挑んでいます。
ひとり1人が感性を発揮し、ボトムアップと経営のリーダーシップを融合させた新たな組織をつくる。経営体制の強化、採用・人材育成の加速、DX、組織開発、4つのテーマで、同社のver2.0がスタートしています。
設立
2001年 8月23日 (2010年7月1日よりホールディングス化)
資本金
1億円
売上高
グループ/52億円 ※2012年3月実績
従業員数
111名
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