募集要項
- 募集背景
- 事業成長による増員のための求人です。
- 仕事内容
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大手Sier（ファーストベンダ）案件メイン／エンドユーザーと直接やり取りする案件
■業務内容：
大手SIベンダーから信頼を寄せられる当社で、ネットワークやサーバインフラにおいて経験に応じて一連のフェーズ
（システム要件の仕様決め～基本設計～詳細設計、構築、検証まで）を担当します。
案件の多くが「JP1」を含むサーバ設計構築～保守案件です。
≪開発環境≫
・小規模案件では3名程度、大規模案件では10名以上でチームを編成しての業務となります。
大
規模NWプロジェクト（金融系や公共系等）に携わることもできます。
・マネジメント／上流工程への経験可：経験やスキルにより、
売上管理、進捗管理、原価管理、品質管理にリーダー／サブリーダーとして携わることも可能です。
■ポジションの魅力：
・研修フォロ―体制：リモート案件でも入社から当面の間は、職場に出社して
業務への習熟・理解を深めていただきます。
インフラ設計構築エンジニアの育成を得意としており、
「JP1テクニカルパートナー（認定企業）」のため
JP1エキスパートへのキャリアパス形成が可能です。
・帰属意識の持てる風土：1～2か月に1度、グループMTG、
また年2回の全社員が集まるイベントを実施し、各種表彰も行います。
また、社員向けSNSの導入も行うことで、
社員同士のコミュニケーションの活性化に、積極的に取り組んでいます。
・働きやすい就業環境：案件期間は半年～2年程度。
ご自身の技術スキルを活かせる案件への配属について配慮します。
メンバーも半分程度を入れ替える形で大きな変化が無いよう工夫しています。
【魅力・特徴】
・資格取得支援：資格奨励金制度や福利厚生も充実しているため、
長期的に安定して働ける環境が整っています。
一社できちんと着実にスキルを身につけていきたいという考えの方にはフィットする環境と言 えます。
※資格奨励金：合格時表彰とともに支給しています。
・福利厚生／長期就労を見込める：同業界、同規模の企業と比較して待遇面が充実していることも特徴です。
退職金制度や永年勤続表彰制度などに加えて、家族手当や住宅手当も設けており、安心して長く働ける環境です。
- 応募資格
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- 必須
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【求める経験値】
・Windowsサーバー構築経験者(AD・WSUS)
または
・WindowsサーバーまたはLinuxサーバー
+ミドルウェア（＊）の維持保守経験者
＊DB製品、運用管理製品、EDI系製品、など
※経験年数・スキルレベルは1年以上ですが、目安です。
- 歓迎
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【あれば活かせる経験】
☆AWS環境での構築経験、運用管理製品(JP1等)の構築経験
☆JP1 などの資格
【歓迎する能力・経験値】
・WindowsServer構築経験者（AD・WSUS）
・WindowsServer＋ミドルウェア（DB製品・運用管理製品）の維持保守経験者
・Linux＋ミドルウェア（DB製品・運用管理製品・EDI系製品）の維持保守経験者
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都 / 神奈川県
- 勤務時間
- 9:30 ～ 18:00 ※実働7時間45分
- 年収・給与
- ４００万円 ～５００万円
- 待遇・福利厚生
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【社会保険】 健康、厚生年金、雇用、労災、介護など
【各種制度】 家族手当、住宅手当、退職金、資格取得奨励金など
- 休日休暇
-
・年間12０日
・有給、慶弔、育児、介護休暇など
