募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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「自動車の血管・神経」の役割を果たすワイヤーハーネスだけでなく、世界シェア1位商材も保有するプライム上場古河電気工業グループ！【パソナキャリア経由での入社実績あり】◆同社にて調達業務全般をお任せいたします。
【おススメ】■アットホームな環境◎ ■有休消化率64％ ■平均有…
【具体的には…】
■自動車向け機能部品（調達2部）の電子部品調達
■パートナ企業管理：新規パートナ開拓、パートナマップ作成、見積もり比較、パートナ選定、認定会の開催、購入仕様書発行、品質トラブル時/供給懸念時のBCP対応、パートナ指導・監査の実施
■単価決定、単価変更に伴う帳票作成、各種システムへの入力
■国内および海外工場とのメール、Web会議、面直会議による折衝
■各種製品の原価低減活動：パートナとの価格折衝、契約更新
■PC（ワード、エクセル、パワーポイント）を使った帳票類の作成、データ集計解析、システム入力
※調達対象：電子部品、基板、実装EMS、組立（ADAS部品：周辺監視レーダ、バッテリ状態検知センサ、ジャンクションボックス等の電子部品内包製品）
【募集背景】
■自動車のHEV化、EV化に伴い、年々電子部品調達の重要性が増加していること、主力の周辺監視レーダやバッテリ状態検知センサの拡販に伴って業務負荷が高まることによる人員補強
【部署構成】
■4名（30代：1名、40代0名、50代3名、60代：0名、派遣社員1名）
【古河ASの業績】
■2022年3月期：昨対比、増収増益◎
・原価高騰やエネルギー価格高騰でマイナス影響あるものの、
ワイヤーハーネスの新車種＆原価率改善によりプラスに。
【古河ASの将来性】
■EV化に伴う軽量化ニーズの増大
・アルミワイヤーハーネスの需要が大。
https://xtech.nikkei.com/atcl/nxt/news/18/13031/
・アルミよりもさらに軽量化が期待できるカーボンナノチューブ電線を開発。（業界初）
https://www.netdenjd.com/articles/-/266719
■25年度にかけては、世界経済、自動車および半導体市場はいずれも好転を想定
→今後の動向を見ながら自動車や半導体関連事業等の設備増強、拠点整備などを進め、需要の反転・拡大を着実に捕捉（全社の中でも40%を占める）
- 応募資格
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- 必須
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■購買業務のご経験
※パートナ企業との折衝、購入価格低減活動経験が望ましい
【歓迎要件】
■電子部品、基板実装関係の調達業務経験
■自動車/自動車部品業界での就業経験
■プロジェクト等でのリーダー経験
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 滋賀県犬上郡甲良町尼子1000【マイカー通勤可能】
- 勤務時間
- 08:30～17:15
- 年収・給与
- 450万円～700万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） 夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇※会社カレンダー有
※有給消化率64％
