SE(Web・オープン系)
インドオフショア開発・ブリッジエンジニア/月残業5時間程度/語学を活かす
掲載期間:24/04/26~24/05/19求人No:GNN-13192
SE(Web・オープン系)

インドオフショア開発・ブリッジエンジニア/月残業5時間程度/語学を活かす

ベンチャー企業 英語力が必要 転勤なし 土日祝休み

募集要項

仕事内容
インドオフショア開発ブリッジエンジニア業務をお任せします。
日本企業のオフショア開発支援をご担当いただきます。
・日本側でのクライアントとのコミュニケーション
・インド側のITチームのPM
※将来的には、リーダー業務をお願いしたいと思っています。

<担当領域>
●Webシステム
●アプリシステム
●ERPシステム

<担当フェーズ>調査、提案、開発
■開発語:Python、Java、PHP
■フレームワーク:Django、AngularJS、Spring
■DB:OracleSQL、PostgreSQL
応募資格
必須
・何らかの開発言語経験 2年以上
・クライアントとのコミュニケーション能力
・英語ビジネスレベル以上
※インドオフショア開発チームとの英語でのコミュニケーションがあります
歓迎
・オフショア開発におけるSE・PGまたはブリッジSEの経験
・NET、Java、C、C#などをいた開発の経験
募集年齢(年齢制限理由)
25歳 ~ 50歳 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
フィットする人物像
●将来の大きな成長のために、新しい領域で挑戦したい方
●高度なIT技術や、新しいIT領域の経験を積みたい方
●優秀なインド人ITエンジニアと業務がしたい方
●成長著しいインドとネットワークを構築したい方
●毎日英語を話したい方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都23区内
勤務時間
9:00~18:00(休憩1時間)
◆残業平均約5時間
年収・給与
400万円 ~ 599万円
※経験により決定
待遇・福利厚生
・昇給年2回
・交通費全額給
・各種社会保険完備
・時間外手当
・役職手当
・資格取得奨励時
・外部研修費負担
・社員旅(過去に実績あり)
休日休暇
・年間休120
・完全週休2制(・)
・祝
・年末年始休暇
・有給休暇 ※取得率は100%です
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
キャリアパス・評価制度
最初はツール開発の責任者・マーケティング責任者の元、マンツーマンで実践を踏まえて仕事をレクチャー。その後独り立ちしていただきます。
1年後以降は日本におけるチームのリーダーをお任せしたいと思っています。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
インドオフショア開発事業など

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株式会社GNNキャリア
厚生労働大臣許可番号:13-ユ‐310614紹介事業許可年:2019年
設立
2018年
資本金
500万
代表者名
岩橋敏雄
従業員数
法人全体:7名

人紹部門:7名
事業内容
・人材紹介事業
・エグゼクティブサーチ
・人事・組織・採用コンサルティング業務、人事領域特化型顧問サービス ほか
厚生労働大臣許可番号
13-ユ‐310614
紹介事業許可年
2019年
紹介事業事業所
東京本社
登録場所
株式会社GNNキャリア
〒151-0073 東京都渋谷区笹塚1-30-3 ビラージュ笹塚3 6階
ホームページ
https://www.gnn-group-career.com/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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