SCM
■【※急募】パーソナルケア商品を取り扱うグローバルメーカーでのSCM部長(VP: ~1,800万円)
掲載期間:24/04/26~24/05/31求人No:KTR-1317793
SCM

■【※急募】パーソナルケア商品を取り扱うグローバルメーカーでのSCM部長(VP: ~1,800万円)

海外展開あり(日系グローバル企業) 管理職・マネジャー 英語力が必要 土日祝休み

募集要項

仕事内容
日本・中国・APAC地域を中心としたグループ全体のS&OP・物流活動に対し、本社組織であるSCM部の部長(VP)として各種業務を推進していただきます。
・日本市場に向けたS&OP・物流オペレーションを管掌、国内市場向けS&OP・物流の最適化
・中国ローカルS&OP・物流責任者と連携し、中国および香港越境市場に向けた日本出荷拠点からのS&OP・物流オペレーションの管掌と最適化
・APAC8か国の各国S&OP・物流責任者およびAPAC地域経営管理責任者と連携し、APAC市場に向けた日本出荷拠点からのS&OP・物流オペレーションの管掌と最適化
・上記3地域に関するS&OP・物流活動における本社機能およびマトリックス組織のハブとして、グローバルSCM(S&OP・物流)企画、生産拠点との連携(日本・ベトナム)の最適化をリード
・購買機能責任者と連携し、原材料サプライヤーやOEMメーカー含めたE2EでのグローバルS&OP・物流のオペレーション最適化に寄与

・会社の経営状況、市場状況、将来予見を考慮した日本国内SCM戦略および計画の策定
・国内外SCM、物流に関する総合的な経営判断、意思決定
・グループの成長に応じたSCM領域の経営サポート
・SCMにおける改善活動を通じた会社売上、利益への貢献

・海外リージョンとのコミュニケーション、協業、体制構築支援
・ボーダレスでアジリティとダイバーシティのある組織構築と個々の適性や希望に合わせた人材育成、及び担当管掌領域の管理職の指導・育成
応募資格
必須
【必須要件】 
・経営視点の業務経験、経営視点での全体最適思考
・消費財業界における幅広い経験 ※化粧品、日用品、食品業界経験のいずれか必須
・新しい業務遂行時に興味とチャレンジ精神
・状況把握、業務運営、戦略計画策定に必要な管理会計、財務会計知識
・情報収集、分析、可視化能力
・問題の本質をとらえ、論点を迅速に整理し、明確かつ簡潔に指示を伝達する能力
・大規模プロジェクトマネジメント経験、能力
・異文化への理解と適応能力、ストレス耐性
・部メンバーの能力を引き出し、部のアウトプットを最大化するマネジメント能力およびマネジメント経験
・グローバルコミュニケーション力
雇用形態
正社員
ポジション・役割
SCM部 部長
勤務地
※詳細はお問い合わせください。
勤務時間
9:00~17:45(休憩時間60分)
フレックスタイム制:有 (コアタイム設定なし、最低就労時間目安1時間)

※詳細はお問い合わせください。
年収・給与
■想定年収:1,400万円~1,800万円 応相談 ※経験・能力に応じて決定

※詳細はお問い合わせください。
待遇・福利厚生
<社会保険>
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

<福利厚生>
■選択制確定拠出年金
■確定給付年金
■慶弔見舞金
■カフェテリア制度
■社内販売・社員割引
■育児・介護休業
■特別休暇(リフレッシュ休暇、生理休暇 等)
■子の看護休暇・介護休暇
■育児・介護時間取得
■事業所内マッサージルーム
■健康サポート


※詳細はお問い合わせください。
休日休暇
【年間休日129日】※2024年度
・土日祝日
・夏期休日(日曜日、土曜日の他に5日間)
・年末年始休暇(12月30日から1月4日)
・その他会社が指定した日

※詳細はお問い合わせください。
選考プロセス
※詳細はお問い合わせください。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
大手上場会社からカーブアウトしたパーソナルケア商品のマーケティング・販売企業

日本発のグローカル企業として、日本、中国、アジアの市場へとビジネスを展開し、社員が成長できる環境と目的を持った会社へと成長していきます。

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株式会社コトラ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010833紹介事業許可年:2003年1月
設立
2002年10月1日
資本金
1億円
代表者名
大西利佳子
従業員数
法人全体:60名

人紹部門:35名
事業内容
金融業界、IT・コンサルティング業界、製造業、経営層を中心とした人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010833
紹介事業許可年
2003年1月
紹介事業事業所
東京都(赤坂)
登録場所
東京
〒107-0052 東京都港区赤坂1-7-19 キャピタル赤坂ビル2F
ホームページ
https://www.kotora.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
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また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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