SE(Web・オープン系)
Webサービス開発エンジニア/メンバー/社会保険完備 /土日祝休/成長企業/スキル伸ばせる
掲載期間:24/04/26~24/05/09求人No:SAINT-SI85
SE(Web・オープン系)

Webサービス開発エンジニア/メンバー/社会保険完備 /土日祝休/成長企業/スキル伸ばせる

上場企業 管理職・マネジャー マネジメント業務なし 新規事業 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
ここ数年60~100%を超える成長を遂げている伸び盛りのSaaSです。
利用企業数も1,000社を超え、その後も順調に推移しています。
開発チームとしては、このビジネスを維持・加速するためにサービスの機能追加や
ブラッシュアップを担うことになります。
これまで上記のようなビジネス拡大に耐えうるように開発チームも
急ピッチで拡大をしてきましたが、さらなる体制強化が必要となります
仕事内容
自社プロダクトの開発エンジニアを募集しています。

1.機能開発
 - 要件定義~リリース業務まで
2.開発成果物の作成およびレビュー
 - 仕様書、設計書のドキュメント作成およびレビュー
 - コードレビュー
3.隣接組織からの問い合わせ対応
 - 問い合わせや作業依頼の対応
 - トラブルシューティングや不具合調査
4.メンバーのフォロー(若手/後輩の育成)
 - 育成カリキュラムのブラッシュアップ
 - チームメンバーのフォロー(技術面および行動面)

▼開発
利用言語:Java, JavaScript
ミドルウェア:Apache、Tomcat
フレームワーク・ライブラリ:Spring Boot、SAStruts、jQuery、React/Redux
データベース:PostgreSQL
開発環境: ノートPC・ワイドディスプレイ2台支給(Windows or Mac選択可能)
IDE:IntelliJ
コードレビュー:Pull Request ベース(GitLabのMergeRequest使用)でのコードレビュー
手法:アジャイル、ウォーターフォール

▼管理
バージョン管理システム:GitLab
チケット管理システム:Redmine
CI、テスト:Jenkins、gradle、 Selenium/Selenide
その他ツール:Flyway、Docker
応募資格
必須
【必須】 ・Java、JavaScript、RDBを用いたWebアプリケーション開発経験:3年以上  - 要件定義~リリースまでの全工程の経験  - フレームワークの利用経験   サーバーのSpring、フロントのReact/Vuなど(一例) ・ レビュー経験:1年以上  - コードレビュー、要件/仕様/設計レビュー ・ 改善実績  - 開発プロセス改善、自動化、不具合分析などの経験  - PDCA活動の理解と実践 ・ ユーザーやサポート部門からの問合せ対応
歓迎
【歓迎】 ・ SaaS型Webサービスの開発経験 ・ OSS・最新テクノロジーの理解や継続的な情報収集 ・ ブログでの発信や社外勉強会での登壇発表 ・ CI/CDの構築などの自動化 ・ 運用経験
雇用形態
正社員
ポジション・役割
Webサービス開発エンジニア/メンバー
勤務地
東京都渋谷区
勤務時間
9:00~18:00(休憩1時間あり)
年収・給与
年収 5,500,000円 ~ 6,308,172円

昇給 年1回(5月)
賞与 年2回(6月・12月)
待遇・福利厚生
■社会保険完備 雇用・労災・健康・厚生年金 ■交通費支給 上限10万円/月 ■私服通勤 ■その他就労支援 ・子の看護休暇(1人につき5日間 ※有給とは別途) ・ベビーシッター補助制度 ・バックアップ休暇 ・社内サークル(野球、フットサル、軽音、ガンプラ等) ・社内交流イベント ■受動喫煙防止措置 屋内禁煙
休日休暇
■完全週休二日制(土、日) ■祝日 ■年末年始休暇 ■夏期休暇 ■有給休暇(有給消化率80%以上 ※2019年3月期実績) ■産前・産後休暇…取得後の復帰率100% ■慶弔休暇(例:結婚時7日間の休暇付与)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
私たちは業務の効率化や付加価値の向上をサポートするクラウドサービスを運営しています

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ウィルオブ・ワーク(旧:株式会社セントメディア)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080459紹介事業許可年:2002年
設立
平成9年
資本金
9,900万円
代表者名
告野 崇
従業員数
法人全体:2,433名(2020年3月31日現在)

人紹部門:15名
事業内容
人材派遣・紹介予定派遣事業
【販売スタッフ/コールセンタースタッフ/オフィススタッフ/介護職/保育士】

業務委託・請負運営事業
【販売委託/コールセンター運営/セールスプロモーション/事務アウトソーシング/行政アウトソーシング/システム開発】

人材紹介事業
【販売、営業職/コールセンター/介護職/保育士】

コンサルティング事業
【勤怠、定着改善/採用(人材募集、選考)】

アプリケーション事業
【アプリケーションの企画・開発・運営】
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080459
紹介事業許可年
2002年
紹介事業事業所
〒163-0490
東京都新宿区西新宿2丁目1-1 新宿三井ビルディング55F
登録場所
株式会社ウィルオブ・ワーク
〒163-0490 東京都新宿区西新宿2丁目1-1 新宿三井ビルディング55F
ホームページ
https://willof-work.co.jp/corp/aboutus/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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