営業(法人向け)
用地仕入営業募集(エースクラス採用)
掲載期間:24/04/26~24/05/09求人No:HAS-HCJ4233TU
営業(法人向け)

用地仕入営業募集(エースクラス採用)

ベンチャー企業 管理職・マネジャー 英語力不問 転勤なし

募集要項

募集背景
増員募集
仕事内容
用地仕入営業募集(エースクラス採用)
1戸建住宅、収益物件 建設用地の仕入営業
下記は業務の流れでございます。
情報収集、から事業計画立案、ご契約まで一気通貫した業務をお任せ致します。
・仲介会社・銀行等からの情報収集・現地を調査し、規制等を考慮して買付検討
・事業計画の立案・商談、契約・各種手配 チームマネジメント・部下教育理などもお任せしてゆくことも検討しております。

2チームマネジメント・部下教育
まずはご自身で成果をあげて頂きながら、応募者様の適性や希望を確認させて頂き、チームマネジメントや部門損益管理などもお任せ致します。
チームマネジメントは、部下に対して具体的なアドバイスをし、用地営業担当を育成していただきます。
仕入数字責任を負い、場合によっては自ら営業活動に積極参加をしてチーム数字を創って頂きます。

チームインセンティブ制度として、部下の仕入れた案件についても、課長職以上には成果報酬が入る年収アップの可能性が大幅に拡大しております。
応募資格
必須
【歓迎】不動産売買仲介または用地仕入経験
歓迎
上記参照
フィットする人物像
上記参照
雇用形態
正社員
勤務地
東京都東京都港区三田
勤務時間
09:30~18:30
年収・給与
480万円~2000万円
■年収についての補足
インセンティブ制度大幅改善 インセンティブ大幅UP
インセンティブあり(個人インセンティブ、チームインセンティブ)
待遇・福利厚生
通勤手当:上限3万円まで
住宅手当:住宅手当制度あり
社会保険:初回保険完備
<定年> 60歳
<教育制度・資格補助補足>
・資格手当:宅地建物取引士 ・研修制度:(社内外)社外研修およびeラーニング 等
<その他補足>
・社内フリードリンクあり ・社員旅行
・社員食事会 ・福利厚生サービス ・定期健康診断 ・生活習慣病健診 ・人間ドック健診 ・インフルエンザ予防接種 ・慶弔見舞金制度 ・結婚祝金 ・出産祝金
休日休暇
完全週休2日(火曜日、水曜日)(水曜日、日曜日)選択可能
年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、特別休暇
年間休日:113日程度(毎年社員の平均有給取得日数は7割を超えています)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【少数精鋭/意思決定の速さ】30名弱の少数精鋭組織となり、社長を含む経営層、役職者が近くにいるため、不動産取得可否の意思決定が早いこと
【業界でも異例!インセンティブは翌月払い】「仕入契約」が決まった翌月には高額のインセンティブをお支払いします。そのため、早期にご活躍頂いた方にはより早く、報酬を受け取って頂けます。
【昇給・昇格は随時】昇給、昇格は随時判定するため、チャンスが多く、成績に応じた管理職登用の機会が積極的に設けております。
【商品・エリアのバリエーション】更なる成長に向けて、都心以外のエリア展開、アパート開発積極的に検討しており、応募者の得意エリアの不動産取得についても、積極的に検討可能です。
【営業バックアップ】2021年末の資本提携を経て、社内IT化など、営業活動を推進し、生産性を向上させていくバックアップ体制があります。

設立
2003年4月
資本金
1億円
従業員数
20人

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社長谷工ジョブクリエイト
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-300445紹介事業許可年:2005年
設立
1986年11月
資本金
1億円
代表者名
代表取締役社長  小田 慎一郎
従業員数
法人全体:1500名

人紹部門:12名
事業内容
人材派遣業務
有料職業紹介業務
管理員・清掃員業務受託業務
前各号に附帯する業務
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-300445
紹介事業許可年
2005年
紹介事業事業所
東京都港区
登録場所
東京都港区
〒108-0014 東京都港区芝4-6-6 長谷工芝四ビル3F
ホームページ
http://www.haseko.co.jp/hjc/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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