募集要項
- 募集背景
- アフターサービス業務の拡大に伴い、同部門の業務所掌も非常に幅広くなっており、専門の部門へ協力を求める機会も多いです。年々大きくなる産業用ロボット市場に対応するため、今後は保守部品のラインナップ拡充および供給体制の改善に力を入れたいと考えており、各部門とコミュニケーションを取りながら、アフターサービス業務拡大を進めて行ける人財を募集します。
- 仕事内容
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長野県を代表するグローバルカンパニー産業用ロボットは導入したら終わりではなく、導入後も長期間安心して使用できるアフターサービスが重要です。
アフターサービスにおいて、保守部品は欠かすことのできないものであり、お客様に保守部品を素早く供給するための部品制定・企画業務に携わっていただきます。
【具体的には】
・保守部品の制定・供給に関する企画業務、業務フロー改善
・販売会社(国内・海外)からの依頼に応じて保守部品の制定業務
・販売会社(国内・海外)からの保守部品の仕様問い合わせ対応
【キャリアイメージ】
現場作業、詳細設計やお客様との直接交渉ではなく、保守部品を通じた販売会社への技術支援が主な業務です。
配属後、一定期間OJTを受けていただき、販売会社への支援に必要な知識や技術を身につけていただきます。
その後、当部門の担当者として上記業務を行っていただきます。適性・能力によっては、リーダーへの登用も検討します。
【所属部署】
営業本部
【グループのビジョン】
プリンターやプロジェクターなどの情報関連機器のメーカーとして知られる同社ですが、実は「ロボット」においても業界をリードする存在です。同社のロボット事業は、1983年に社内向けに開発した腕時計の精密組立向けのスカラ(水平多関節)型ロボットから始まり、すでに35年以上に及ぶ歴史があります。そこで培われた軌跡制御技術の精度は極めて高く、今ではスカラ型ロボットにおいては6年連続世界シェアNo.1を達成しています。同社のロボティクス技術は、対象が精密になればなるほど威力を発揮し、いまやパソコンやスマートフォンなどのIT製品の製造現場には欠かせないツールとなっています。みなさんが普段使われているスマートフォンの中にも、同社の産業用ロボットによって組み立てられたものが多くあります。
同社では、人間と共存しながら、製造業の現場をはじめ社会のいたるところで新たな価値を生み出す「見て、感じて、考えて、働くロボット」をつくることを目指しています。そして同社は、それを実現できる技術を有する、国内でも数少ない企業の一つだと自負しています。
- 応募資格
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- 必須
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●下記いずれかのご経験をお持ちの方。
・製品設計・生産技術・生産管理調達・サービス、いずれかの業務経験をお持ちの方
・国内外の販売会社でサービス・サポートの経験をお持ちの方
上記かつ下記スキルが必要
英語力:最低限、翻訳ソフトを利用して独力でメール対応ができる(TOEIC目安450)
●大学以上
- 歓迎
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・産業系製品の業界・ビジネスに従事された経験
・英語でのコミュニケーションスキル(主にメールやリモート会議、海外出張)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 長野県安曇野市
- 勤務時間
- 08:30~17:15
- 年収・給与
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年収 550万円~700万円
賃金形態 月給制 昇給制度 有
月給 300,000円~430,000円
- 待遇・福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 通勤手当(高速代支給) 住宅手当 家族手当(主任以上は無し) 残業手当 財形貯蓄制度(一般財形、住宅財形、財形年金) 育児休職制度 育児短時間勤務制度 介護休職制度 介護短時間勤務制度
- 休日休暇
- 完全週休2日制(土日祝) 年末年始 夏季 フレックス休日(年間5日) 一斉年休(2日) 年次有給(初年度12日、2年目以降20日) 健やか休暇 パワーアップ休暇(勤続25・35年)※年間休日127日
- 選考プロセス
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【1】当社コンサルタントとの面談
お気持ちやご状況をお伺いした上、
転職活動の進め方についてのアドバイスや
非公開求人も含めた具体的な案件をご提案。
【2】書類推薦
ご応募意思を確認後、当社候補者として責任を持って企業へ推薦。
履歴書・経歴書の見直しも。
【3】企業との面接
実際の企業の様子、面接のポイント等をお伝えし
ベストなコンディションで面接に臨んでいただきます。
面接に不安がある方には、『コミュニケーショントレーニング』もご用意。
【4】内定、入社
入社後もお困りのことがございましたら、いつでもご連絡ください。