募集要項
- 募集背景
- 北陸事業所の生産工程が2拠点に分かれており、拠点毎に品質管理業務をマネジメントできる品質管理の知見を持った人材を、確保する目的。（増員）
- 仕事内容
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創業以来40年黒字、日本のものづくりを支える優良企業2020年2月から稼働した新工場（滑川市）にて、品質管理業務のマネジメントをご担当いただきます。
【具体的には】
・品質管理グループの統括（業務管理をはじめ、メンバーの管理育成）
・受入検査、出荷検査、保証試験業務の管理
・製品や材料の性能評価試験（製品規格に関する試験、材料仕様変更時の物性確認試験など）
・ISO関連書類や規定などの起案・改定（品証部としてQMSを維持・構築を主体的に実行する）
・顧客苦情や調査依頼などを製品生産履歴から、4M調査による情報収集、及び対応策の検証
【ポイント】
・製品、材料の品質維持を目的とした管理システムの企画、実行に自ら取り組むことができ、事業所全体で行うシステムを構築できます。また、製品・材料の品質安定の取り組みが、製品歩留り向上へつながり、顧客の信頼を得ることができます。
【入社後のキャリア】
・品質管理グループで自社製品の理解と管理能力のスキルアップし、品質保証グループで顧客要求に臨機に対応するスキルを習得後、スキルを活かした他部署業務でのスキルアップを経て、品質保証部長としての活躍を期待します。
【部署構成】
50代：男性1名（社員）、20代男性1名（社員）、30代：女性1名（パート）※部長40代男性がGLを兼務中。
【製品の特徴】
当社の主力製品である、産業用精密濾過フィルターはものづくりにおける、液体・気体の分離・精製プロセスで必要不可欠です。販売業界は、エレクトロニクス、ケミカル、食品、飲料、製薬、水処理と多岐にわたります。「分級濾過」という、最終製品に必要な粒子と不要な粒子をふるいわけることのできる技術を有しています。お客様の生産プロセスにおける様々な問題を、当社の技術・営業・マーケティング・生産部門と一体となり解決することで、付加価値を提供し、他社との差別化を図っています。カスタムメードで製品を開発することも行い、顧客の問題を解決します。
【主要顧客】
エレクトロニクス／村田製作所、ＴＤＫ、富士フイルム、日東電工 など
食品・飲料 ／アサヒビール、キリン、サントリー、ミツカン
ケミカル／三菱化学、DIC
水処理／栗田工業、オルガノ
- 応募資格
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- 必須
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●以下いずれも
（経験）
・品質管理（保証）のマネジメント業務経験（品質に関するPJリーダー経験でも可）
・ライフサイエンスに関する品質保証または品質管理業務経験
（スキル）
・品質管理に関する検査や試験のスキル
・ライフサイエンス（薬・飲料食品等）に関する知見
※菌やGMPへの理解があれば尚良●高等専門学校以上
- 歓迎
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（経験）
・ISO9001関連の教育資料作成、及び教育
・製品バリデーションの構築
・医薬品GMPの監査経験
・海外仕入れ先とやり取りの経験がある（読み書きができると良）
（スキル）
・法規や規格など読解力を持っている
・成形品等の図面を読み込むことができる
・菌についての知識を持っている
（資格）
危険物（甲種・乙種）、有機溶剤作業主任者
※アルコール、溶
【求める人物像】
・職場やシステム改善に意欲的であり、既存の仕事のやり方に満足せず向上心を持っている方
・他部門と積極的に意見交換ができる方
・医薬品GMPの基本を理解し、品質保証の知見がある方
・何事にもポジティブな思考で取り組む方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 富山県滑川市
- 勤務時間
- 08:45～17:30
- 年収・給与
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想定年収：35歳～45歳 500万円～650万円程度 （経験、能力により応相談）
（ご経験やスキルを考慮して、話し合いにて決定いたします。）
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事前にご希望をお伺いし、最終面接終了後、
ご希望が叶うよう、あなたにかわって企業と交渉いたします。
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- 待遇・福利厚生
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 通勤手当等、ファミリー手当、社員持株会制度、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰制度、確定給付企業年金制度、育児休業制度、育児短時間勤務制度、介護休業制度
- 休日休暇
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完全週休2日制（土曜・日曜・祝日）
夏季休暇、年末年始休暇、創立記念日休暇、誕生日休暇 、慶弔特別休暇
ワークライフバランス休暇（1年につき5日間付与）※15分単位で取得可、年次有給休暇（初年度11日、勤続6.5年以上で20日付与）※1時間単位で取得可 など
年間休日：128日
- 選考プロセス
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【1】当社コンサルタントとの面談
お気持ちやご状況をお伺いした上、
転職活動の進め方についてのアドバイスや
非公開求人も含めた具体的な案件をご提案。
【2】書類推薦
ご応募意思を確認後、当社候補者として責任を持って企業へ推薦。
履歴書・経歴書の見直しも。
【3】企業との面接
実際の企業の様子、面接のポイント等をお伝えし
ベストなコンディションで面接に臨んでいただきます。
面接に不安がある方には、『コミュニケーショントレーニング』もご用意。
【4】内定、入社
入社後もお困りのことがございましたら、いつでもご連絡ください。
