募集要項
- 仕事内容
-
■Honda eVTOLについて、大規模かつ複雑なパワーサプライシステムと、推進器システムのパワー分配を高効率かつシステム安全を担保させる為の、エネルギー・パワーを高度にマネジメントするシステムコンセプトを考案し、また、それを実装・実証します。
【具体的には】
・エネルギー・パワーマネジメントシステムの設計・検証
・システム安全検証、及び安全論証
・実アルゴリズムの構築と、それらの実装並びに実証(検証)
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須要件】 ※以下、いずれかの経験をお持ちの方
・モビリティ(航空機、ドローン、四輪等)に関する制御開発経験
・ハイブリッドPUシステムのエネルギー・パワーマネジメントに関する制御開発経験
・航空宇宙工学の研究経験
・モデルベース制御(モデル予測制御、適応制御等)経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 埼玉県
- 勤務時間
- 08:30 - 17:30(コアタイム:00:00 - 00:00)
- 年収・給与
-
500万円~1000万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
-
【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、住宅手当、家族手当、時間外手当
【待遇・福利厚生】
寮・社宅、資格取得、社員持株、退職金
- 休日休暇
- 年間121日/(内訳)完全週休2日制・祝日・8月休暇(夏季)・年末年始。有給休暇、慶弔休暇