募集要項
- 仕事内容
-
日本と、関連子会社で使用しているSAPを中心とした業務アプリーケーションの運用保守を担当していただきます。
また、各国の社内業務ユーザーや外部コンサルタントとコミュニケーションを取り、ビジネス課題を可視化して新たなITツールの導入など、経験に合わせて幅広く業務に従事していただきます。
【具体的には】
■ERP（SAP ECC6.0）及び関連システムのエンハンス及び保守運用
・課題／問題分析、要件定義～導入の各フェーズの推進
・ベンダーコントロール
■プロジェクトへの参加およびベンダーコントロールサポート
・ERP及び関連システムに関係するプロジェクトへの参加
■次期ERP導入プロジェクト立上げに向けた調査とプロジェクト準備
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須要件】※下記のいずれも必須
■IT経験（5～8年程度）
■SAP関連プロジェクトや運用に関わった経験（3年以上：FI・SD・MMのどれかの領域）
■下記のいずれかの経験
・SAP Basisの知識（S／4 HANA・R／3）
・ABAP開発スキル
■TOEIC600点以上のビジネス英語スキル
【歓迎要件】
■SAP認定コンサルタント資格 ※FI、CO、MM、SD
■英語でのディスカッションが可能な方（海外拠点のメンバーとの会議対応も発生するため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
-
510万円～650万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
-
【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、時間外手当
【待遇・福利厚生】
退職金、資格取得
- 休日休暇
- 年間125日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、年末年始、有給休暇、慶事休暇、季節休暇
