募集要項
- 仕事内容
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■同社にて、 web3エンジニアをご担当いただきます。
【具体的には】
入社後はweb3の開発リーダをメインでご担当いただく予定で、具体的には以下の業務を想定しています。
■複数の業種で活用できる製品・サービスの顧客提供、および、活用の遂行する顧客実証検証（PoC）、MVPシステム開発、
本番システム構築の開発リーダに取り組んでいただきます。
顧客提供を行うときは同社のシステム構築 部門、製品主管部門と連携をしながらシステム構築を実施します。
■web3と関連するNECの研究所や、web3を活用した製品を開発する社内組織と連携しながら、
それらを活用したソリューション実装を下支えするアセット・SI部品の企画立案・開発の実施をしてもらいます。
■開発手法はアジャイルで実施しているため、スクラムマスターもしくはプロダクトオーナーの役割を実施していただく想定です。
同社はweb3の技術を活用して顧客のビジネス拡大の貢献をしていきます。
【ポジションの魅力】
同ポジションでは、製品の関連部署と連携してweb3の事業拡大を行うことが可能です。
また、新規技術の習得や新規事業の拡大推進も可能です。
システム構築や部品開発にはアジャイル開発を利用し、市場にすぐに投入できるアセット開発を行います。
さらに、自身の成長のためには多種多様な研修や教育機会が提供され、技術以外のヒューマンスキルも磨くことができ有益なキャリア構築が可能です
想定キャリアパスについては、web3エンジニアからチームリーダーを経てプロフェッショナル、もしくはマネージメント職への昇進を想定しています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】※いずれも必須
・5年以上のシステム開発経験
・Microsoft Azure、AWSのいずれかに関する基礎知識
【歓迎要件】
・web3技術などを活用したソリューション開発経験、アジャイルスクラムマスター経験者
・セキュリティアーキテクチャ、Java、Node JS
・明るくコミュニケーション能力がある人、組織を横断した調整役を担える
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 主任
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 08:30 - 17:15（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
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680万円～800万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、住宅手当、資格手当、家族手当、地域手当、
【待遇・福利厚生】
寮・社宅、財形貯蓄、資格取得、社員持株、カフェテリアプラン、退職金（確定拠出年金等）
※現行の制度では役職定年はありません。
- 休日休暇
- 年間127日／（内訳）週休2日制（土日）、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、育児休暇、介護休暇、ファミリーフレンドリー休暇（年次有給休暇とは別に導入された目的別休暇制度）
