募集要項
- 仕事内容
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■事業運営を支える経理・財務職をご担当いただきます。
【具体的には】
■経理財務システムの改修
・法対応や、人事系や営業系システムの刷新対応など、経理財務領域のシステム改修のプロジェクト管理
■次期経理システムの企画S/4移行の企画および実行、EPM展開の提案および実行
■経理システムの運営
・システムトラブル時のリカバリー対応、日常の問合せ業務の指示
※システム運用および改修をサポートするコンサルティングファームのスタッフや、ITベンダーとともに業務に当たってもらいます
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】※下記いずれも必須
■財務会計業務の経験もしくは、財務会計プロセスの理解がある方
■システム化やデジタルツールを活用し、業務プロセスを改善した経験がある方
※事業会社、コンサルティングファームなど在籍されていた業界は不問
【歓迎要件】
■経理システムの導入経験がある方
■ビジネスレベルの英会話能力がある方
■プロジェクト管理の経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 埼玉県
- 勤務時間
- 08:30 - 17:30
- 年収・給与
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500万円～1000万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、リモートワーク手当、育児・介護手当、時間外手当
- 休日休暇
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年間121日／（内訳）長期休暇あり（GW、夏季、年末年始）、年次有給休暇、慶弔休暇（結婚休暇、忌引休暇）、育児・介護休職、産前産後休暇、産後パートナー休暇、子の看護休暇、介護休暇、不妊治療休暇、不妊治療休職、病気治療休暇
※社内規定有り
