新領域事業の企画・開発・推進業務

海外展開あり（日系グローバル企業）大手企業英語力不問土日祝休み

募集要項

仕事内容: ■新領域事業の企画・開発・推進業務をご担当いただきます。

【具体的には】
■既存事業に捉われない新たな領域での価値創出
・コンドホテル、ブランデッドレジデンスの事業化
・PPP/PFI事業参画（公有地活用、空港施設、スタジアム、アリーナ等の運営）
・次世代モビリティに関連する新たな事業機会の創出など　
■新領域事業の探索、案件情報の取得から提案、事業計画立案、事業推進

応募資格

必須: 【必須要件】
以下いずれかに該当する方
■各種事業組成に関する業務に携わったご経験
■新規事業の開発業務に携わったご経験
※業界はデベロッパーや行政、コンサル会社以外にも幅広く検討しております。

【歓迎要件】
■デベロッパーでの用地取得や新規事業組成のご経験がある方
■PPP・PFI等の官民連携事業のご経験がある方

待遇・福利厚生: 【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、住宅手当、家族手当、営業手当
【待遇・福利厚生】
寮・社宅、財形貯蓄、社員持株、保養所、育児短時間勤務制度、育休・産休制度有

事業内容・会社の特長: 【概要・特徴】
50年以上の歴史を持つ、国内屈指の総合デベロッパー。住宅事業や大規模再開発事業などを展開しています。海外では、アジア地域を中心に積極的に事業を推進しています。

【同社の職制について】
■総合職G
幅広い領域における業務に従事し、高度な専門知識・スキルや創造力・企画力等を活かして組織に貢献いただく人材となります。
(1)勤務エリアは海外含めた全拠点。転居を伴う人事異動有り、(2)役職(ポスト)登用制度有り、(3)業務内容の変更・部門異動(各事業部門、スタッフ部門)有り、(4)退職金有り

■総合職S
特定の領域における業務に従事し、高度な専門知識・スキルや創造力・企画力等を活かして組織に貢献いただく人材となります。
(1)勤務エリアは限定。転居を伴う人事異動は本人承諾要、(2)役職(ポスト)登用制度有り、(3)職務領域内の異動あり。（職務領域を変更する移動は本人同意必要）※HD兼務、グループ会社への出向含む、(4)退職金として確定拠出年金制度あり