営業(法人向け)
セールス
掲載期間:24/04/26~24/05/09求人No:QIQ-348433
営業(法人向け)

セールス

外資系企業 大手企業 転勤なし 土日祝休み

募集要項

仕事内容
■同社店舗にて、営業職を担当していただきます。

【具体的には】
・来店された顧客のご案内
・電話やメール、Zoomオンラインを利用した顧客のご案内
・アウディ車の商品説明
・試乗のご案内
・下取り査定や見積り作成、クレジット支払いシミュレーション作成
・自動車保険のご案内
・自動車販売に関わる諸手続き
・オーナーへのサポート(点検・車検のご案内)など

【勤務時間】
・フレックスタイム制 月間所定労働日数×7.5時間
・想定勤務時間 9:30~18:00

【モデル年収】
520万円/29歳 入社3年目:月給25万+各種手当+賞与+インセンティブ(年間450万円、39台)
740万円/36歳 入社6年目:月給30万+各種手当+賞与+インセンティブ(年間260万円、46台)
1000万円/48歳 入社6年目:月給37万+各種手当+賞与+インセンティブ(年間520万円、63台)
応募資格
必須
【必須要件】
■普通自動車免許
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
勤務時間
09:30 - 18:00(コアタイム:00:00 - 00:00)
年収・給与
500万円~1000万円(経験能力考慮の上優遇)
モデル年収 36歳 740万円
昇給1回、賞与1回
待遇・福利厚生
【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、時間外手当
【待遇・福利厚生】
退職金、財形貯蓄、インセンティブ制度、Audi車割引購入、研修制度(国内、海外)
休日休暇
年間123日/(内訳)週休2日制/月8~11日(水曜定休、土日休み調整可能)、※118日+リフレッシュ連続休暇5日、夏期休暇、年末年始、有給休暇(年間最低5日以上取得必須の計画年休制度あり)、慶弔休暇、特別休暇

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【概要・特徴】
■ドイツ系自動車メーカーグループ直営の輸入車ディーラー。
アウディの新車・中古車、部品の販売、整備などを行なっています。
首都圏や大阪を中心に全国で22拠点を有し、VWグループ直営ディーラーとしての安心感を武器に各エリアでのシェア拡大を図っています。

【働く環境】
■休日多め・制度が充実
年間休日は115日(夏季休暇・年末年始休暇あり)です。
また退職金制度、財形貯蓄制度、アウディ車割引購入などの福利厚生面も充実。
そのほか、残業時間は工場長査定目標として徹底した管理が行われており、平均残業時間は27時間程度となっています。

■整備士が働きやすい環境
冷暖房完備の室内工場やフロント・パーツ管理・回送の分業体制など、整備士が働きやすい環境づくりにも取り組んでいます。
またドイツ本社とオンラインで使用可能な検査装置や診断機(ホイールアライメントテスター)、セミオートマチックタイヤチェンジャーなど、最新鋭の工場設備を導入しています。

■明確な評価制度
評価制度は評価分野が細かく文章化されています。
自己評価→店舗評価→他店舗を含めた相対評価という流れで評価が決まり、不満につながりにくい制度となっています。
何が出来るようになると評価や給料が上がるのかも明確化されており、モチベーションを高く保ち働くことができます。

【技術について】
■高スキルのメンバーと働ける
直営ディーラーには各正規ディーラーから難易度の高い修理案件の依頼も来るため、同社の整備士はAudi車修理の最後の砦として誇りと覚悟を持って業務にあたっています。
そのようなメンバーと一緒に働けることも魅力のひとつです。

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株式会社クイック
厚生労働大臣許可番号:27-ユ-020100紹介事業許可年:1997年8月
設立
1980年9月
資本金
3億5,131万円 (2022年3月期)
代表者名
代表取締役社長 川口 一郎
従業員数
法人全体:1,607名(2022年4月1日現在)

人紹部門:300名
事業内容
大阪本社(大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル16F)
東京本社(東京都港区赤坂2-11-7 ATT新館3F)
名古屋支店(名古屋市中区栄2-1-1 日土地名古屋ビル5F )
厚生労働大臣許可番号
27-ユ-020100
紹介事業許可年
1997年8月
紹介事業事業所
大阪本社(大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル16F)
東京本社(東京都港区赤坂2-11-7 ATT新館3F)
登録場所
東京オフィス
〒107-0052 東京都港区赤坂2-11-7 ATT新館3階
ホームページ
http://919.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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