サービスエンジニア・整備士・メカニック
自動車整備士・メカニック
掲載期間:24/04/26~24/05/09求人No:QIQ-210210
サービスエンジニア・整備士・メカニック

自動車整備士・メカニック

海外展開あり(日系グローバル企業) 大手企業 英語力不問 転勤なし

募集要項

仕事内容
■「タント」、「キャスト」をはじめとした、ダイハツ車の点検・整備及びそれに付帯する接客業務を行っていただきます。 

【具体的には】
・新車、中古車の納車前点検、整備業務
・出迎えから見送りまで顧客対応の一部を担当
・入庫車輌の法定点検整備、車検業務
・車輌の故障診断と、それに伴う部品交換業務
・点検整備、修理の内容について、サービスフロントへの説明業務
・オイル交換、タイヤ交換、洗車、車輌回送などの軽作業

【整備台数】 5~6台/日(車検・点検・一般整備)
応募資格
必須
【必須要件】
■自動車整備士3級以上
■普通自動車運転免許(MT)
雇用形態
正社員
勤務地
神奈川県
勤務時間
09:15 - 18:15(コアタイム:00:00 - 00:00)
年収・給与
500万円~550万円(経験能力考慮の上優遇)
モデル年収 28歳 410万円
昇給1回、賞与2回
待遇・福利厚生
【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、家族手当、資格手当(2級:5,000円、1級:10,000円)、時間外手当、店舗インセンティブ(6,000円~66,000円)
【待遇・福利厚生】
寮・社宅、退職金、財形貯蓄、資格取得、保養所
休日休暇
年間124日/(内訳)火曜+第二水曜+その他選択休日、GW休暇(3日)、夏季休暇(5日)、年末年始(6日)、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【概要・特徴】
■創業90年以上の歴史を持つ、ダイハツの正規ディーラー。
神奈川県に本社を置き、県下29店舗のネットワークを有しています。
ダイハツ車の新車販売のほか、中古車の販売、自動車の整備(点検・車検・修理)、部品の販売、板金・塗装、損害保険の代理店業務も行なっています。

■顧客の6割以上が女性ということもあり、施設・設備の美化や清潔感のある身だしなみ、居心地のよい雰囲気づくりに努めています。
今後も地域に根付いた営業活動を継続し、シェア拡大を図っていく方針です。

【働く環境】
■働きやすい環境
東京・埼玉・千葉の同ブランドのディーラーは年間休日109日が中心ですが、同社の年間休日は124日で、月間残業時間は約15時間など、社員の働きやすい環境作りに注力しています。
それら同社の取り組みは高く評価されており、経済産業省による、健康経営優良法人2023(大規模法人部門)の上位500社(ホワイト500)に認定されています。

■「協力」を重視する企業風土
同社では、社員同士で協力して就業時間内に業務を終える、各種トラブルにも部署を超えて協力して解決していくなど、チームプレイを重視する風土醸成に取り組んでいます。
また、それらの指標にもなる店舗インセンティブ制度も設けており、最大で月間6万6,000円が全員に支給される可能性があります。

【人材育成】
■若手にもチャンスのある人事制度
能力が高く周囲にも認められている社員は、年齢に関係なく責任あるポジションにも抜擢される可能性があります。
30代前半で工場長に抜擢されている社員もおり、個人の頑張り次第では早い段階で上位職を目指せる点も同社の魅力の一つとなっています。

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株式会社クイック
厚生労働大臣許可番号:27-ユ-020100紹介事業許可年:1997年8月
設立
1980年9月
資本金
3億5,131万円 (2022年3月期)
代表者名
代表取締役社長 川口 一郎
従業員数
法人全体:1,607名(2022年4月1日現在)

人紹部門:300名
事業内容
大阪本社(大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル16F)
東京本社(東京都港区赤坂2-11-7 ATT新館3F)
名古屋支店(名古屋市中区栄2-1-1 日土地名古屋ビル5F )
厚生労働大臣許可番号
27-ユ-020100
紹介事業許可年
1997年8月
紹介事業事業所
大阪本社(大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル16F)
東京本社(東京都港区赤坂2-11-7 ATT新館3F)
登録場所
東京オフィス
〒107-0052 東京都港区赤坂2-11-7 ATT新館3階
ホームページ
http://919.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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