募集要項
- 募集背景
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現在理事長が兼務で行っている業務ですが、理事長にて対外的な仕事の業務比率を増やしたいため、
この業務をお任せできる人材を募集するに至りました。
- 仕事内容
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【事務長（候補）】
・人事課、経理課、総務課のマネジメント業務
・人事（採用・勤怠関係、各種申請書取りまとめ、人財管理 など）
※給与計算の担当者は別におります
・経理（決算書や月次報告書等の作成、請求書・小口現金等のデータ確認、
銀行とのやり取り など）
※一通りの知識、ご経験があると望ましいですが、人事経験のある方を優先します
・総務（設備管理、行政対応、会議準備全般 など）
・特に新卒採用を毎年力を入れて取り組んでおり、採用から安定稼働までのフォローも率先して取り組んでいただきたい
・その他法人の運営に関わること全般
【就業環境】
人事課、経理課、総務課の10名のスタッフの管理をマネジメント
20~30代、50代の方も活躍中。
クラウドを活用したワークフローなどより便利により正確に業務できる環境づくりを考えています。
- 応募資格
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- 必須
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・人事のご経験（特に採用）
・経理業務の一般的な知識を有する
- 歓迎
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【下記いずれかの資格または経験をお持ちの方は優遇】
・日商簿記 2 級以上
・ファイナンシャルプランナー2 級以上
・宅地建物取引士
・社会福祉士
・介護支援専門員
・マネジメントの経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 事務長（候補）
- 勤務地
- 千葉県長生郡
- 勤務時間
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8時30分～17時30分 ※休憩 60 分
※残業は月5時間以内
- 年収・給与
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※経験、スキルによる
※経験によってはさらに手当などつきます
- 待遇・福利厚生
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■交通費：上限 20,000 円
■管理職手当：基本給の 10％
■資格手当や子育て支援手当など諸手当あり
■社会保険完備
- 休日休暇
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年間休日約120日
週休二日制（日曜固定+ご希望の曜日）
