財務・コントローラー
財務(主任)【平均残業20時間程度/160か国以上で事業展開】
掲載期間:24/04/26~24/05/09求人No:EAGE-397485
財務・コントローラー

財務(主任)【平均残業20時間程度/160か国以上で事業展開】

テルモ株式会社
海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 英語力が必要 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
積極的な海外展開と買収により海外売上7割、海外の事業本部も拡大する状況の中、本社財務機能の海外対応力の強化のための募集です。
仕事内容
ご経験を鑑みた財務業務をお任せします。
・全社財務計画、資金調達の実務
・グローバルな資金・為替管理
・子会社の財務管理の支援
・投資案件の支援・評価
・グローバル保険プログラムの運営
・買収会社のPMI支援
・メンバーマネジメント

【英語の使用頻度】
メールベースでのコミュニケーション(1日数通~10通程度)が発生します。ゆくゆくは英語での会議などで話す機会も発生しますが、学ぶ意欲があれば社内研修等使いながらのキャッチアップが可能です。

【キャリアイメージ】
ご志向性に合わせて投資案件の支援、評価など財務のスペシャリストとして財務部にて業務を担当いただく想定です。ご希望があれば経理や事業管理、海外転勤などのキャリアステップもございます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
財務部
課長1名(30代)、担当者2名(20代)、派遣社員1名
応募資格
必須
財務業務経験
英語力(読み書きレベルを想定)
雇用形態
正社員
勤務地
勤務地住所:東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティタワー49F
沿線名:京王新線/初台(東口)駅 最寄駅から徒歩4分

<受動喫煙防止策について>
対策有無:有
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置

<将来的に勤務する可能性のある場所>
変更なし
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム11:00~14:00
1日の標準労働時間8時間
時間外労働の有無:あり/月平均20時間
年収・給与
年収650万円~800万円。月給制
月額基本給 223,000円~×12ヵ月+賞与
残業代全額支給
待遇・福利厚生
■寮社宅
■退職金制度
■財形貯蓄
■社員持株会制度
■育児短時間勤務
■住宅取得利子補給制度
■契約保養所
■失効有給休暇取得制度 など

<教育制度・資格補助補足>
人材公募制度(人材公募を実施している部署に対して自ら手を挙げ、希望する仕事を掴み取る制度)、新入社員研修、MR研修、階層別研修、経営人材育成研修、海外駐在要員養成研修 など

【手当】通勤手当:あり(最短距離が1.5㎞以上で、定期代もしくは運賃を実費で支給/上限 月15万円)
休日休暇
【年間休日】124日
【休日内訳】リモートワークOK,完全週休二日,土曜,日曜,祝日,夏季,冬季,GW,産前・産後,育児,介護,特別
選考プロセス
選考回数2~3回予定

会社概要

社名
テルモ株式会社
事業内容・会社の特長
<日本を代表する医療機器メーカー>
世界160カ国以上で事業を展開する医療機器メーカーです。

「使い切り医療機器」や「ホローファイバー型肺」など、国内外に向けた製品を多数保有。数々の製品郡で、世界トップクラスのシェアを獲得しています。

事業の売上の70%を海外市場で出しており、グローバルに事業を展開している企業です。製品や市場で選択と集中を進めていき、今後も成長を追求していきます。

【事業領域について】
◎心臓血管(心臓や血管の外科手術や、血管を内側から治療するカテーテル治療向け機器)
◎ホスピタル(病院のベッド周りや自宅治療に使われる機器)
◎血液システム(献血に関する採血、製剤化)など
設立
1921年9月
従業員数
5,457名 (テルモグループ 30,207名: 2023年3月末現在)

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エン エージェント・ミドル(エン・ジャパン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2022年3月末現在)
代表者名
代表取締役社長 鈴木 孝二
従業員数
法人全体:連結:2,928名 単体:1,450名(2022年3月末現在)

人紹部門:248名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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