経理
経理部長【経理財務組織の体制強化をお任せ/リモート可】
掲載期間:24/04/26~24/05/09求人No:EAGE-394970
経理

経理部長【経理財務組織の体制強化をお任せ/リモート可】

INCLUSIVE株式会社
上場企業 管理職・マネジャー 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
管理本部長が経理部長を兼任しており、兼任を解くための募集です。
仕事内容
監査法人対応および連結決算実務をお任せします。
・経理部門の人員と業務のマネジメント
・グループ連結決算のチェック(実務を担当いただく可能性があります。)
・親会社本体の経理(日次・月次)と単体決算(月次・四半期・年度)
・決算開示書類の作成とそれに伴う監査法人対応・税務の統括
・親会社代表、子会社代表、監査法人との調整
・予算策定実務
・取締役会への参加および実績報告
・M&A等を実施する際の経理処理チェック

【組織状況】
経理部門のマネジメントをしていただきながら、親会社、子会社、監査法人と連携をとっていただくポジションです。

組織課題として、現状11社の子会社に対して担当が決まっておらず、その都度対応している状況です。今後は適切な業務量でメンバーに割り振れるように改善を行っていただきます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
経理業務全般

【所属部署情報】
所属:管理本部 経理財務部
構成:管理本部長が部長を兼任しており、部長のもと、マネージャー1名、メンバー3名が在籍。
※レポートラインは管理本部長(男性)です。
※外部の会計士および業務委託との相談および連携が可能です。
応募資格
必須
監査法人対応の経験
連結決算の実務経験
マネジメント経験
雇用形態
正社員
勤務地
勤務地住所:東京都港区南青山5-10-2 第2九曜ビル3階
沿線名:東京メトロ「表参道駅」徒歩5分

<受動喫煙防止策について>
対策有無:有
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置

<将来的に勤務する可能性のある場所>
変更なし
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム11:00~16:00
1日の標準労働時間8時間
時間外労働の有無:あり/月平均30時間
年収・給与
年収1000万円~1200万円。
年俸制 年俸の12分の1を毎月支給
月額833,334円~、月額基本給833,334円~
管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
待遇・福利厚生
・通信手当
・育児支援手当(保育園/幼稚園の費用を補助しており、パパ・ママの活躍を応援しています!)
・出産お祝い金
・弔慰金
・社員紹介手当
・資格取得支援制度
・時短/専門職正社員制度あり
・産休・育休取得実績あり

今後も福利厚生制度を導入していく予定です。女性社員の登用やキャリア形成にも非常に積極的で、現在社員の約半数が女性社員です。

【手当】通勤手当:あり(会社規定に準ずる/実費支給)
休日休暇
【年間休日】120日
【休日内訳】リモートワークOK,完全週休二日,土曜,日曜,祝日,夏季,冬季,GW,産前・産後,特別
選考プロセス
面接3回予定
1次選考(経理財務部責任者)→2次選考 (経理財務部マネージャーおよび採用担当者)→最終選考(代表取締役社長)

会社概要

社名
INCLUSIVE株式会社
事業内容・会社の特長
INCLUSIVE株式会社は「DXと企画の力で新しい価値を生み出す。」をビジョンに、メディア企業に寄り添いDXを支援する唯一の事業会社です。

2007年の設立以来、大手出版社やテレビ局をはじめとするメディア企業のデジタル化を支援してきました。ウェブサービスの運用累計数は60を超えます。

2019年に上場(東証グロース)。現在は9つのグループ会社をもち、DXに関するあらゆる課題に、事業・企画・テクノロジーの観点から最適なソリューションをワンストップで提供しています。
設立
2007年4月3日
従業員数
370名

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

エン エージェント・ミドル(エン・ジャパン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2022年3月末現在)
代表者名
代表取締役社長 鈴木 孝二
従業員数
法人全体:連結:2,928名 単体:1,450名(2022年3月末現在)

人紹部門:248名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
INCLUSIVE株式会社の転職・求人情報 25878599。経理部長【経理財務組織の体制強化をお任せ/リモート可】。プロのコンサルタントがサポートする日本最大級のキャリア転職情報サイト。年収800万円以上の高年収、管理職、スペシャリストの求人、非公開求人スカウトも多数。