センター・倉庫管理・運行・配車管理
商品センター統括【大阪勤務】~創業60年、社員定着率88.5%の優良企業◎~
掲載期間:24/04/26~24/05/09求人No:EAGE-352541
センター・倉庫管理・運行・配車管理

商品センター統括【大阪勤務】~創業60年、社員定着率88.5%の優良企業◎~

エイトレント株式会社
管理職・マネジャー 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
現センター統括があと数年で定年退職を控えていることから、この度後任候補を募集致します。
仕事内容
あなたには商品センター統括者をお任せします。
・各センター長のマネジメント、育成
・センター間のナレッジ共有、生産性の維持、向上
・営業本部と連携した、品揃え計画の策定や、配送体制の見直し
・センター長から上がってくる、設備投資計画、人員計画のレビュー
・センター経費予実管理、売上とのバランス管理
・センター拡張、移転、新設計画の策定、実行

以下の役割を担っているのが本ポジションとなります。
・商品を届け、そしてレンタル期間満了と共に回収する「運送機能」
・戻ってきた商品をメンテナンスし、再度出荷可能な状態にする「生産機能」
・老朽化した商品在庫から外し、不足している商品の仕入れ計画を出し、出荷計画に対し、適正な在庫状況、
 保管状況を確保する「在庫管理機能」

【所属部署情報】
・西日本商品センター
応募資格
必須
・マネジメント経験
・商品センターや物流センターでの勤務経験
雇用形態
正社員
勤務地
【勤務地】
大阪府大阪市大正区三軒家東3-11-60
【最寄駅】
各線「大正駅」より徒歩13分、大阪シティバス(71号) 「三軒家東四丁目停留所」より徒歩6分

<受動喫煙防止策について>
対策有無:有 屋内全面禁煙
勤務時間
9:00~18:00 (実働8時間)
時間外労働の有無:有/月平均20時間
年収・給与
年収600万円~750万円。月給制 月額基本給 380,000円~×12か月+賞与
※管理監督者として雇用のため残業代支給対象外
待遇・福利厚生
退職金制度(勤続3年以上)、財形貯蓄、各種団体保険等、社員旅行、リクリエーション、親和会(社員の親睦会)、自社持株制、表彰制度、社員研修制度
【手当】通勤手当、家族手当(東京勤務の場合:一月あたり:配偶者3万5千円、お子様1名あたり1万円、2名目以降8千円支給)
休日休暇
週休二日,土曜,日曜,祝日,夏季,冬季,GW,産前・産後,育児,介護,特別
選考プロセス
面接3回(適性診断)

会社概要

社名
エイトレント株式会社
事業内容・会社の特長
総合物品レンタル業のリーディングカンパニーとして、法人向けオフィス、不動産、イベント、生活用品、衣裳、環境関連製品のレンタル・販売から、イベントプロデュース、海外でのレンタルサービスまで幅広く対応しています。

同社の前身は、創業者の中塚菊雄氏興した電気店です。
自身の入院経験から入院患者向けに不要になったテレビの貸し出しを思いつきレンタルビジネスをスタートさせました。

東北への復興対応、国際的なスポーツイベント、万博、世界大会、野外音楽イベント、大手不動産デベロッパー向けの什器などのレンタル対応。
官公庁からも発注を受けたり、震災時にも貸し出しを行うなど名実ともに信頼性の高いサービスを提供しています。
設立
昭和46年6月
従業員数
218名

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

エン エージェント・ミドル(エン・ジャパン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2022年3月末現在)
代表者名
代表取締役社長 鈴木 孝二
従業員数
法人全体:連結:2,928名 単体:1,450名(2022年3月末現在)

人紹部門:248名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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