募集要項
- 募集背景
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加盟院の倍増、新規事業への参入など、拡大フェーズに入り、人材領域の実務経験や専門性を持ち、ドクターとコミュニケーションを取りながら、企業の成長方針に合わせた人材開発を行える方を求めます。
- 仕事内容
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歯科衛生士の採用、育成、人事制度、労務管理、人と組織づくりを「戦略立案から実行管理」まで一気通貫でお任せします。◆歯科衛生士の採用戦略の立案から各種イベントの運営、医院とのマッチング及びフォローをお任せします。
全国に260医院以上を展開する当社の採用本部として、働く魅力を伝え、歯科衛生士の働きがい向上を
叶えていく仕事です。働く女性を応援したい、人を笑顔にする仕事がしたい、という方は大歓迎です。
◆通常の人材紹介と違い、採用が決まったら終わり、ということはございません。
医院で採用した方がその後どんな活躍をしているのか、弊社の研修を経てどのように成長しているのか
まで見ることができるのも魅力です。
【具体的な仕事内容】
・求職者の母集団形成
求職者向けセミナーの企画、実行
展示会でのリード獲得及び、情報の定期配信
スカウトメールでの求職者獲得
・求職者へのキャリアアドバイザー
応募者へのヒアリング、面接指導、キャリアアドバイス
・加盟歯科医院からの要望ヒアリング、提案
・面接、内定、入職までの両面のディレクション
求人歯科医院と求職者双方へのディレクション、手続き代行
・入職者への定期フォロー
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・企業へ成功報酬型の人材紹介営業を行っていた経験がある方（できれば、両面営業）
・大卒以上
・年齢：25歳～35歳
【歓迎要件】
・自らスカウト等で求職者を発掘し、採用を成功させてきた経験がある方（3年以上）
・営業目標にコミットできる方
・国家資格キャリアコンサルタントの資格をお持ちの方
- 歓迎
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・ビジネスモデル自体に興味がある方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳～35歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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・過去の経験や知識に捉わず、未知の自分の出会うこと、変化を楽しむことができる人。
・先輩や別部門とのメンバーとコミュニケーションを取り、
問題解決を図ってい行くことが正解という姿勢が身についている方。
・経営目線で物事を見ることができる方。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- メンバー
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 勤務時間
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10：00～19：00
所定労働時間8時間 休憩60分
フレックスタイム 有（条件有り）
リモートワーク制度あり
- 年収・給与
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●年収 500万円 ～650万円
※経験・能力・前給与などを考慮して決定します。
※昇給年1回、賞与年２回
- 待遇・福利厚生
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・健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険
・図書購入費補助、資格取得受験費用会社負担（TOEIC）
- 休日休暇
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・完全週休2日制（土、日、祝）、
・夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、
・子の看護休暇、介護休暇、生理休暇、誕生日休暇、
- 選考プロセス
- 書類選考 ⇒ 1次選考（人事面接）・適性検査 ⇒ 社長・役員面接 ⇒ 内定
- キャリアパス・評価制度
- 所定のキャリアステップ
