募集要項
- 募集背景
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〇受注拡大による増員募集です。
- 仕事内容
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JFEスチールグループ企業の同社にて土木施工管理をご担当頂きます。製鉄所を保有しているため、技術力の高い工事が自慢です。また、福利厚生が手厚いためワークライフバランスも充実している会社です。海外事業における施工計画や、設計・施工管理を担当いただきます。
■担当業務
〇海外事業に関する施工計画業務
〇フィリピン現地工事における設計・施工管理等の業務
※ご経験とご希望を踏まえ業務内容を決定いたします。
■海外事業部の特徴
ODA案件やグループ会社の海外進出に伴う土建工事、フィリピンにある現地法人RIOFILの支援等を行っています。
また、RIOFILでは主に工場・倉庫や港湾建設を手掛けており、フィリピンのさらなる発展にも貢献しています。
【社風について】
〇建設業ではなく「メーカー」系企業ですので、穏やかで働きやすい雰囲気の社風です。
〇社員の約半数が中途社員ですので、中途社員も働きやすい職場環境です。
■企業の魅力
◎世界に誇る鉄鋼メーカーグループ！盤石な経営基盤。
世界有数の大手鉄鋼メーカー、JFEスチールが親会社となっており、創業以来黒字・無借金経営を維持しております。
◎充実した福利厚生
資本金2,396億円、従業員数45,844名のJFEスチールと同等の手厚い福利厚生がございます。健康・医療や住宅・通勤、育成制度などはもちろん完備しており、JFEグループならではの多種多様なグループ割引もございます。
◎徹底した勤怠管理
繁忙期には残業もございますが、同社は三六協定を遵守しています。世界を代表するメーカーグループとして、コンプライアンスを徹底しております。
- 応募資格
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- 必須
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〇土木施工管理のご経験
〇1級土木施工管理技士
- 歓迎
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〇一般土木工事の施工管理
〇現場代理人経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～55歳までの方 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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〇協調性のある方
〇報告・連絡・相談等コミュニケーションのできる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都台東区、フィリピン
- 勤務時間
- 8:30～17:30（休憩1時間）
- 年収・給与
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【想定年収】520万円～1000万円（30歳～55歳：例 ※時間外除く）
【想定月収】29万4千円～
※経験、能力、前職年収を考慮の上、規定により決定します。
※係長および課長代理採用の場合は、年収額に1ヶ月あたり15時間の固定残業代（45,000円/月～）が含まれます。超過分は別途支給。
※年収850万円以上は管理職採用（管理監督者のため残業代無）となります。
モデル年収：
750万円（37才、施工管理職、入社15年目）
※時間外手当15時間相当を含む。また現場勤務手当等は別途支給。
昇給：年1回
賞与：年2回
- 待遇・福利厚生
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〇各種社会保険完備（健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険）
〇退職金（一部に確定拠出年金を導入）
〇リフレッシュ旅行
〇褒賞制度
〇融資制度
〇財形貯蓄、
〇JFEグループ持株会
〇JFEグループ福利厚生各種（各種保険割引、不動産・自動車購入割引、旅行代金割引
、JFE健保所有の保養施設利用、スポーツクラブ割引）
〇屋内禁煙（喫煙所あり）
【各種手当】
〇通勤手当
〇住宅手当
〇家族手当
〇資格手当
〇時間外手当
〇単身赴任手当
〇食事手当
【現場、出張手当】
〇現場手当
〇作業所長手当
〇別居手当
〇現場食事手当
〇帰省交通費（1往復/月）
〇現場住居全額会社負担
【教育制度、資格手当】
〇OJT教育
〇資格取得支援あり（合格者のみ）
※基幹資格の合格者には、講習参加費補助・受験料支給・資格登録および更新費用支給。
※一級建築士および一級建築施工管理技士の早期合格者（同社基準）には祝金支給。
※課長代理以下は資格手当支給。
- 休日休暇
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【年間休日122日】
週休2日制（土・日・祝日）、夏期休暇、年末年始、有給休暇（年間20日、初年度は最大16日）、慶弔休暇
- 選考プロセス
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求人案件にエントリー
↓
弊社担当よりご連絡させていただきます
↓
弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
↓
【企業様】書類選考⇒一次面接（適正検査）⇒最終面接⇒内定
