フロント・マンション管理
マンション管理コンサルタント★三井不動産G★
掲載期間:24/04/26~24/05/09求人No:ENPCC-297030
フロント・マンション管理

マンション管理コンサルタント★三井不動産G★

三井不動産レジデンシャルサービス株式会社
英語力不問

募集要項

募集背景
「マンションは管理を買え」という言葉があらわすように、どんなに見た目がきれいな建物で、どんなに便利な設備が整っていても、管理がきちんとなされていないマンションでは気持ちよく生活することが出来ません。毎日暮らす場所に安心と心地良さを提供し続けていくことが、同社が提供しているマンション管理の仕事です。不景気の中でもマンション管理の需要はなくならず、今後開発予定のマンションもあるため、増員募集をしております。
仕事内容
同社の総合職として下記いずれかの業務を担当いただきます。

(1)マンション管理業務
約10棟のマンションを担当し、その建物・設備が確実にメンテナンスされるように社内外のスタッフをマネジメントするとともに、お客様に対し、マンション管理運営についての多角的な提案を行います。

(2)企画業務
新規マンションの開発段階で管理費や経費の積算を行い、同社が持つ管理ノウハウに基づいた独自の管理仕様・サービス内容を事業主に提案します。

(3)受託営業
同社のマンション管理サービスを、親会社である三井不動産レジデンシャル社以外の施主や売主に営業し、管理業務を受託します。

(4)技術・工事コンサルティング
同社の管理マンションの建物調査診断を行い、長期修繕計画を作成。大規模修繕工事の企画・提案・施工管理を行います。

<入社後は・・・>
入社後研修が1週間あり、その後、辞令により配属・勤務地が決定します。
配属後、年に一度面談を行い、状況や適性を見てジョブローテーションが行われます。
応募資格
必須
◇マンションフロントのご経験をお持ちの方
└管理業務主任者資格をお持ちの方歓迎
雇用形態
正社員
勤務地
<各支店・事業所への配属になります>
新宿、外苑前、五反田、用賀、勝どき、秋葉原、国分寺、海浜幕張、浦和、横浜、武蔵小杉、町田、名古屋、柏の葉キャンパス、月島 ほか首都圏地域に38ヶ所
※基本的にお住まいを考慮した上で、勤務地を決定します。

<受動喫煙防止策について>
対策有無:有/屋内に喫煙可能室設置
勤務時間
9:00~17:30(実働7.5時間)
時間外労働の有無:あり/月平均30時(配属部署や時期により異なります)
年収・給与
年収450万円~600万円。 月給制月額基本給 230,000円~×12ヵ月+賞与
残業代全額支給
※上記は最低保証額。経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇いたします。 ※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。
待遇・福利厚生

厚生年金基金,退職金制度,財形貯蓄制度,三井不動産グループ施設利用料金割引,新宿三井クラブ法人会員(会員制レストランの利用),福利厚生アウトソーシング会社法人会員(全国の宿泊施設・フィットネスクラブ・育児および介護サービスなど),マジックキングダムクラブ(レジャー施設の利用料金が割引になります),クラブ活動など 通勤手当 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
休日休暇
<年間休日126日> 週休二日(土・日)、祝日 夏季休暇 年末年始休暇 特別休暇 年次有給休暇
選考プロセス
※この求人情報は、エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。 ※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。 ※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。 ※選考結果の連絡は管理画面ではなく、エン エージェント事務局よりメールにてご連絡いたします。 ※ご不明点はお問い合わせページ<https://help.enagent.com/hc/ja/>もご確認ください。

会社概要

社名
三井不動産レジデンシャルサービス株式会社
事業内容・会社の特長
マンションデベロッパーである三井不動産レジデンシャルの子会社として、マンションの管理を行っています。ストックビジネスであるマンション管理業界。その中で、親会社の三井不動産レジデンシャル社の供給マンションはもちろん、グループ全体で3,600棟、23万戸を管理しています。業績は18年連続で増収増益を記録中です。

<事業領域>
マンションの総合管理,各種サービスの企画立案および実施,土地・建物に関するコンサルティング,建物の修繕工事などの請負,マンション生活関する物品販売
設立
1973年7月14日
従業員数
2921

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2022年3月末現在)
代表者名
代表取締役社長 鈴木 孝二
従業員数
法人全体:連結:2,928名 単体:1,450名(2022年3月末現在)

人紹部門:248名
事業内容
専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京、大阪、名古屋、福岡
登録場所
東京オフィス
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
大阪オフィス
〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12梅田センタービル
名古屋オフィス
〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3-17-13 いちご丸の内ビル(旧CRD丸の内ビル)
福岡第2オフィス
〒812-0027 福岡県福岡市博多区下川端町2-1 博多座・西銀再開発ビル
ホームページ
https://enagent.com/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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