募集要項
- 募集背景
- 既存社員の異動・退職に伴う後任募集となります。
- 仕事内容
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姫路工場の労働安全衛生管理業務をお任せします。無事故無災害を目指し、安全で快適な職場環境を整備する重要なポジションです。
【具体的な業務内容】
■安全に関する業務
グループ全社（協力会社含む）及び工事会社に対する指導管理
労働災害への対応
作業環境測定及び各種健診の計画・実施
安全衛生委員会等の事務局業務
■防災・消防に関する業務
消防、消防設備、器具の設置点検及び車両管理
油タンク設備の管理、危険物施設の点検管理
■法令に基づく関係官公庁への報告・届出
■各種教育訓練の実施
【入社後について】
入社後の配属は、同社の100%子会社で鉄鋼事業を運営するヤマトスチール株式会社へ出向となります。各種制度、給与、福利厚生、勤務地などの待遇はグループ統一となりますので出向に伴う変更はございません。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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■労働安全衛生に関する何らかの経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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兵庫県姫路市大津区吉美380
陽電気鉄道網線「平松」駅徒歩10分
＜受動喫煙防止策について＞
対策有無：有
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
- 勤務時間
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8：00～17：00（実働8時間）
時間外労働の有無：あり／月平均20時間
- 年収・給与
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年収400万円～600万円。
月給制 月額基本給200,000円～×12か月＋賞与
残業代全額支給 ※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。
- 待遇・福利厚生
- ■退職金制度■財形貯蓄■自社株投資会■資金貸付制度■契約リゾート施設■契約スポーツクラブ■社員食堂（1食あたり自己負担150円）■新入社員教育、エルダー制度、チャレンジシステム制度■FA制度、ANC留学生受入制度、工場見学受入など■階層別教育、語学教育、外部教育■寮・社宅（寮費：1カ月の自己負担8500円） 通勤手当:あり（会社規定に準ずる／上限月5万円）、住宅手当：世帯主8,000円、家族手当：配偶者5,000円 子ども1人4,000円<4人まで> 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金)
- 休日休暇
- <年間休日127日> 完全週休二日(土・日）、祝日 夏季休暇 年末年始休暇 産前・産後、育児休暇 介護休暇 年次有給休暇
- 選考プロセス
- ※この求人情報は、エン エージェント（エン・ジャパン株式会社）を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。 ※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。 ※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。 ※選考結果の連絡は管理画面ではなく、エン エージェント事務局よりメールにてご連絡いたします。 ※ご不明点はお問い合わせページ＜https://help.enagent.com/hc/ja/＞もご確認ください。
