募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う、組織体制強化のための増員募集です。
- 仕事内容
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経営管理本部にて将来の管理職候補として一体経営の基盤構築からグループ会社の管理全般を担っていただきます。
【具体的には】
グループ会社における以下の様な業務をご担当いただきます。
・移転価格税制に関する対応
・経営管理
・財務諸表等レビュー/分析
・経営会議等出席
・予実管理
・グループ会社事業環境分析
・内部監査部・各子会社監査役との連携
・内部監査及び外部監査指摘事項のフォローアップ
・規程類の整備状況確認
【やりがい】
・子会社の決算期変更、Global Accounting Policyの制定、キャッシュ・マネジメント・システム構築、資金管理体制構築、Global Accounting Policyの制定等のプロジェクトが進行中です。会社の根幹を作るフェーズに当事者として参加可能です。
・会社の経営の中枢に近いところでの業務ができ、スキルアップや俯瞰的に企業を見る視点が養えます。また、グローバルでの事業展開に中心人物として関わることができます。
・M&A、新規ビジネス立上げ等のプロジェクトへの参画、支援の機会もあり、時にはプロジェクトマネジメントも実施いただく機会もあります。
【想定されるキャリアパス】
将来的には本社コーポレートの経理財務部門を含めた経営管理部門全体の業務を横断的に担当いただきます。
- 応募資格
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- 必須
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・メーカーでの経理実務経験(目安：10年以上)
・連結決算経験
・コミュニケーションがとれる英語力
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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大阪府大阪市淀川区西宮原2-6-64
アクセス：各線／新大阪駅より徒歩13分
※当面の間、転勤は想定しておりません。
＜受動喫煙防止策について＞
対策有無：有 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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8:30～17:15（実働7時間45分）
時間外労働の有無:あり／月平均20時間
- 年収・給与
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年収700万円～1000万円。
月給制 月額基本給 27万円～×12ヵ月＋賞与
残業代全額支給 ※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。
- 待遇・福利厚生
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退職金制度、企業年金、自社・契約保養所、財形貯蓄、社員貸付、社員持株会、傷病共済会、労働組合、食堂、フィットネスジム、選抜型次世代幹部教育、階層別教育、機能別教育、自己啓発支援 等 通勤手当：全額支給 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金)
- 休日休暇
- <年間休日128日> 完全週休二日(土・日）、祝日 夏季休暇 年末年始休暇 年次有給休暇
- 選考プロセス
- ※この求人情報は、エン エージェント（エン・ジャパン株式会社）を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。 ※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。 ※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。 ※選考結果の連絡は管理画面ではなく、エン エージェント事務局よりメールにてご連絡いたします。 ※ご不明点はお問い合わせページ＜https://help.enagent.com/hc/ja/＞もご確認ください。
