人事(採用・労務・教育など)
労務スペシャリスト ※日本市場に参入の外資系企業支援
掲載期間:24/04/26~24/05/09求人No:ENPCC-393188
人事(採用・労務・教育など)

労務スペシャリスト ※日本市場に参入の外資系企業支援

Vistra Japan株式会社
英語力不問 転勤なし

募集要項

募集背景
クライアントが増えたこともあり、今までと同様のサービス提供をすべく増員募集
仕事内容
ペイロール&ベネフィットチームのスペシャリストとして、以下1~6の業務をお任せします。


1.顧客に対する月例給与・賞与計算業務
(給与計算、住民税特別徴収の手続き、各種税金の支払い業務および、そのレビュー等)

2.顧客の社員の新規入社或いは退職手続き
(入社書類管理、退職金の計算、源泉徴収票などの発行、書類送付等)

3.ペイロール関連のクオリティーの向上、プロセスの効率化、
 新しいツール・フォームやテンプレートの開発などプロジェクト立ち上げ・推進

4.クライアントへの月次請求書の内容確認、チームの利益性のチェック・管理

5.高品質のサービスをクライアントへ提供し、問題が生じた時の対応担当

6.クライアントとの日常的なコミュニケーション、スケジュールやプロセスのコントロール

【働きがい】
クライアント企業は北米や欧州が大半を占め、ほかにもアジア諸国、中東、オセアニアなどの企業で構成されています。規模としては、上場企業から日本に進出したばかりのベンチャー企業、マーケット・エントリーといわれる日本に進出を計画している企業までカバーし、多くの業種・業界のクライアントにサービスを提供しています。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】同社業務全般
応募資格
必須
※以下(1)、(2)双方に該当される方
(1)ペイロール及び/又は社会保険業務のアウトソーシング企業で4年以上の勤務経験
(2)日本の給与計算の経験があり、届出、手続き等の業務経験をお持ちの方
雇用形態
正社員
勤務地
住所: 東京都中央区日本橋3‐9‐1 日本橋三丁目スクエア11階
交通:東京メトロ銀座線 日本橋駅 徒歩 2分,東京都営浅草線 日本橋駅 徒歩2分,山手線 東京駅 徒歩7分
<受動喫煙防止策について> 対策有無:有 敷地内全面禁煙
<将来的に勤務する可能性のある場所> 変更なし
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム11:00~15:00)
1日の標準労働時間8時間
時間外労働の有無:有 月平均20時間程
年収・給与
年収500万円~700万円。 年俸制 年俸の12分の1を毎月支給 月額41.6万円~、月額基本給33.7万円~
※月額=月額基本給+固定残業代(月30時間分として7.9万円~/超過分別途追加支給) ※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。
待遇・福利厚生
研修制度、自由参加の社内イベント(海外・国内旅行、忘年会、社内のミニバーでパーティー、BBQ大会 など) 通勤手当:あり(会社規定に準ずる/実費支給) 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
休日休暇
<年間休日120日> 週休二日(土・日)、祝日 夏季休暇 年末年始休暇 特別休暇 年次有給休暇
選考プロセス
※この求人情報は、エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。 ※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。 ※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。 ※選考結果の連絡は管理画面ではなく、エン エージェント事務局よりメールにてご連絡いたします。 ※ご不明点はお問い合わせページ<https://help.enagent.com/hc/ja/>もご確認ください。

会社概要

社名
Vistra Japan株式会社
事業内容・会社の特長
《会社概要》
香港に本拠を置き東南アジア各国で、外資系企業のバックオフィス業務の支援をするトライコー・グループの日本子会社です。日本に進出、また事業縮小予定の外資系企業に対して、バックオフィス業務のアウトソーシング、オフィスのレンタル、事業運営および物流管理支援をしています。

《事業の特徴》
取引先は外資系の日本進出予定の従業員人数5名以下の企業から大手企業まで幅広いクライアント層にサービスを展開しています。同社の顧客企業の約95%は、欧米企業の子会社あるいは支社で、その半数は本国での上場企業です。顧客企業の業種も、薬品、ファッション、食品など小売、IT関連、その 他サービス、金融など多岐にわたっています。

《トライコーグループについて》
アジア全体において企業、投資家に事業運営支援サービスを提供しています。ビッグフォーのうちの3社、デロイト、EY、PWCにルーツがあり、急速に発展しており、世界およびアジア諸国の21カ国に40のオフィスを構え、2100人以上のスタッフが30,000以上のクライアントにサービスを提供しています。
設立
2000年1月17日
従業員数
120名

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2022年3月末現在)
代表者名
代表取締役社長 鈴木 孝二
従業員数
法人全体:連結:2,928名 単体:1,450名(2022年3月末現在)

人紹部門:248名
事業内容
専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京、大阪、名古屋、福岡
登録場所
東京オフィス
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
大阪オフィス
〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12梅田センタービル
名古屋オフィス
〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3-17-13 いちご丸の内ビル(旧CRD丸の内ビル)
福岡第2オフィス
〒812-0027 福岡県福岡市博多区下川端町2-1 博多座・西銀再開発ビル
ホームページ
https://enagent.com/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
Vistra Japan株式会社の転職・求人情報 25876644。労務スペシャリスト ※日本市場に参入の外資系企業支援。プロのコンサルタントがサポートする日本最大級のキャリア転職情報サイト。年収800万円以上の高年収、管理職、スペシャリストの求人、非公開求人スカウトも多数。