募集要項
- 募集背景
-
九州エリアの業務拡大により、今後の管理職として活躍していただける方を募集いたします。
これから大きく伸びることが予想される営業所を一緒に立ち上げられる管理職候補を募集しております。
- 仕事内容
-
＜人材コーディネーター業務＞
・派遣社員の勤怠管理、・入退社の手続き
・工場見学の案内、・各帳票類の作成
・面接(経験によりお任せします)
・入寮、退寮対応、・その他、トラブル対応業務
まずは、一通りの人材コーディネーター業務を覚えていただき、
最終的にはオフィス全体のマネジメント業務をお願いいたします。
＜マネジメント業務＞
・担当オフィスの損益管理、・年間営業計画の企画/立案
・年間の事業拡大に合わせた人員配置、・顧客の管理/折衝業務
・部下の育成、・採用業務全般
【特徴】
同社の特徴は登録型派遣ではなく、同社正社員として採用となった方が
配属先の企業様に出向して業務をサポートする「正社員型派遣」です。
【同社の強み/働きがい】
同社は近年急成長を続けており、現在の売上を3年後には100億円にしていこうという取り組みのもと、
急速に事業を拡大しております。多くの企業から高い評価をいただき、売上も伸ばし続けることができています。
社員一人ひとりが安心して働くことができる環境を整っており、事業を通して社会の「もっと！」に貢献することができます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
変更なし（限定職）
- 応募資格
-
- 必須
-
・人材業界又は採用業務や営業のご経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
福岡市博多区の顧客先
＜受動喫煙防止策について＞
対策有無：有 敷地内全面禁煙
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
変更なし
- 勤務時間
-
9：00～18：00（実働8時間、休憩時間60分）
時間外労働の有無:あり／月平均30～40時間
- 年収・給与
-
年収400万円～500万円。
月給制 月額基本給 204,420円～×12ヵ月＋賞与
※上記に加え固定残業代（月60時間分として90,180円）支給
60時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給 ※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。
- 待遇・福利厚生
-
■ヨコタアカデミー制度(基礎知識から実践的な技術・技能まで世に必要とされる技術・技能の習得を目指すことが出来ます。)ヨコタアカデミー制度により、キャリアパスが豊富にあります。
■制服貸与■マイカー通勤OK■退職金制度■食堂完備（500円程度）
～固定残業代について～
60時間分が含まれていますが、実際は定時で帰る社員も多いほど、残業はそこまで多くありません。
60時間分含めているのは、月収を担保するためです。 通勤手当：あり（会社規定に準ずる／上限 月5万円）、社員寮完備（無料単身寮あり） 、恋活手当 、家族おもいやり手当、引越費用サポート(規定有) 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金)
- 休日休暇
- <年間休日110日> 週休二日(土・日）、祝日 夏季休暇 年末年始休暇 産前・産後、育児休暇 介護休暇 特別休暇 年次有給休暇
- 選考プロセス
- ※この求人情報は、エン エージェント（エン・ジャパン株式会社）を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。 ※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。 ※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。 ※選考結果の連絡は管理画面ではなく、エン エージェント事務局よりメールにてご連絡いたします。 ※ご不明点はお問い合わせページ＜https://help.enagent.com/hc/ja/＞もご確認ください。
